崗位要求：
?1.本科以上學(xué)歷，企業(yè)培訓(xùn)講課經(jīng)驗(yàn)2年以上；
?2.具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)課件，獨(dú)立完成培訓(xùn)模塊工作能力；
?3.文筆流暢，PPT能力強(qiáng)，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)心；
?4.優(yōu)秀的溝通能力及較強(qiáng)的獨(dú)立思考能力；
5.職業(yè)生涯規(guī)劃明確在培訓(xùn)方向，且有深鉆精神。
工作職責(zé)：?
1.負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)；?
2.企業(yè)應(yīng)屆生項(xiàng)目及后備人才項(xiàng)目的培訓(xùn)；?
3.外訓(xùn)安排；
?4.企業(yè)文化類(lèi)活動(dòng)的開(kāi)展。?
我們能提供給您的：
1.必備的優(yōu)厚薪酬
2.五險(xiǎn)一金，額外的補(bǔ)充公積金、商業(yè)保險(xiǎn)
3.年終獎(jiǎng)金
4.工作日餐補(bǔ)
5.生日、婚育病慰問(wèn)禮金
6.每年遞增的工齡工資
7.高于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，每年遞增的年休假
8.咖啡、零食、點(diǎn)心、水果
9.定期的旅游、公司拓展、部門(mén)團(tuán)建、公司各類(lèi)娛樂(lè)活動(dòng)（足球、羽毛球、乒乓球、游泳、健身等各類(lèi)運(yùn)動(dòng)競(jìng)技）
10.各類(lèi)員工成長(zhǎng)培養(yǎng)項(xiàng)目，完善的培訓(xùn)體系，例如：內(nèi)部后備管理人才培養(yǎng)項(xiàng)目等
11.地鐵站至公司工作時(shí)間往返班車(chē)
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