崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司活動組織等行政工作的組織與實(shí)施；
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????2、負(fù)責(zé)公司文件管理工作；
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????3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)員工的考勤及各種休假并備案；
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????4、責(zé)公司員工的各項(xiàng)培訓(xùn)工作，做好各類培訓(xùn)的準(zhǔn)備、組織、跟蹤及效果評估工作；
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????5、辦理公司員工各類保險(xiǎn)；
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????6、協(xié)助其他部門開展相關(guān)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，有驗(yàn)廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
任職要求：、大專以上學(xué)歷，人力資源、行政及企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)
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????2、2年以上行政或人事工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公流程；
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????3、溝通能力較強(qiáng)，有耐心，責(zé)任心強(qiáng)，積極主動，有較強(qiáng)應(yīng)變能力。
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????4、熟練操作MS軟件，精通WORD和EXCEL。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。