對公司的產品品質進行控制，制定質量控制體系。匯報對象為企業(yè)總裁辦，向企業(yè)總裁辦負責。
工作要求：
1.掌握電子產品的生產流程和工藝標準;
2.善于使用各種質量管理工具;
3.英語四級或以上，讀、寫流利，可進行日常交流;
4.8年以上大中型電子通訊企業(yè)質量管理領域，部門經理職位5年以上工作經驗，有同類產品經驗或知名企業(yè)工作經驗;
5.擅長流程體系建設或精通質量保證過程管理;
6.具有敏銳的洞察力。
工作職能：
1.品質部的主要職責是保證產品品質，對生產過程進行質量管理，及推行質量管理體系。制定并完善品質檢測控制流程;部門人員的培訓，技能提升，做好人才儲備;
2.負責公司流程管理、質量管理、信息化建設、管理審計等工作，打造卓越的企業(yè)管理平臺，保障客戶價值的交付;
3.根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求，制定公司管理規(guī)劃。建設和發(fā)布公司各類管理標準，組織公司內部的管理改善工作;規(guī)劃和建設公司知識管理體系;
4.建設和維護公司各類質量管理體系如質量、環(huán)境、職業(yè)健康的內審、認證、升級、推廣工作;
5.負責行業(yè)和政府相關機構的質量檢查等相關管理工作，對公司各項經營活動的質量保障制定質量政策并監(jiān)督輔導實施，如研發(fā)質量、生產質量等等;
6.根據價值鏈組織公司流程規(guī)劃，維護公司流程架構和流程地圖;優(yōu)化公司流程;管理公司流程文件，確保與iso體系融合，管理流程績效;
7.根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求，規(guī)劃各類it平臺如erp、oa、通訊設施等各類應用系統(tǒng)。管理it需求，建立it標準;保障公司信息平臺運行的安全高效;負責公司信息安全管理工作;
8.組織公司各類質量、流程、管理活動的審計;根據實際情況實施公司管理專項審計工作;建立公司風險管理和內控體系;組織內部客戶滿意度調查工作;
9.歸口管理公司的公司級和部門級的各類政策、文件、制度、流程的文檔;管理公司級各類重要文件的歸檔，并提供查閱、檢索等方面的管理;
10.完成上級交辦的其他工作事項。