主要職責(zé)：
1：監(jiān)督管理店鋪日常運(yùn)作的規(guī)范化，確保公司各項(xiàng)制度及要求能在終端店鋪的有效執(zhí)行。
2：以月為單位評(píng)估各店鋪的運(yùn)營(yíng)狀況，提出合理化建議。
3：針對(duì)問(wèn)題店鋪或新開(kāi)的A、A+店鋪下店支持并快速解決問(wèn)題。
4：培訓(xùn)、督察、考核公司各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃，各項(xiàng)政策制度執(zhí)行情況。
5：做好終端與公司之間的橋梁作用，傳達(dá)反饋規(guī)定、信息、政策。
6：調(diào)查和了解員工培訓(xùn)需求，對(duì)店鋪員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)課程的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，并進(jìn)行考核、反饋、跟進(jìn)，提出合理化建議。
7：上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
經(jīng)驗(yàn)要求：
1：全日制大專及以上學(xué)歷，服裝營(yíng)銷或服裝設(shè)計(jì)專業(yè)優(yōu)先。
2：服裝行業(yè)終端業(yè)務(wù)2年以上經(jīng)驗(yàn)，并且熟悉服裝行業(yè)終端模式。
3：性格開(kāi)朗、活潑，做事細(xì)致有規(guī)劃性，對(duì)市場(chǎng)變化有一定反映度。
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