崗位要求:
1、??苹蛞陨蠈W(xué)歷,男女不限,20~28歲(優(yōu)秀者可放寬至中專),有醫(yī)學(xué)或營養(yǎng)學(xué)基礎(chǔ)者優(yōu)先。
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有激情,熱愛銷售,具有客戶服務(wù)意識(shí),工作主動(dòng)積極;
3、良好的語言表達(dá)能力、善于溝通,具較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神;
4、形象好,有事業(yè)心,上進(jìn)心強(qiáng),能吃刻苦耐勞,并適應(yīng)高強(qiáng)度、高壓力的工作環(huán)境;
5、公司提供免費(fèi)培訓(xùn),并有良好的晉升機(jī)會(huì)。
崗位描述:
1、運(yùn)用專業(yè)的市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn),幫助客戶實(shí)現(xiàn)需求,獲得最佳滿意度;
2、通過整合營銷,加大對(duì)高端客戶和高端市場(chǎng)的推廣;
3、負(fù)責(zé)為高端客戶提供專業(yè)性的就醫(yī)引導(dǎo);
4、需富有活力和激情,為人開朗熱情,具有敏銳的思維;
5、良好的口頭和書面的表達(dá)能力。
公司福利:
1完善的社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、重大疾?。?,公司員工薪酬組成為固定工資+業(yè)績(jī)提成工資。
2另外還購買住房公積金。
3每周工作40小時(shí),法定節(jié)日休息等國家規(guī)定的勞動(dòng)制度。?
4公司員工薪酬組成為固定工資+業(yè)績(jī)提成工資,具體參照公司薪酬制度執(zhí)行。
待遇:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+社保
完善的內(nèi)部晉升體系,廣闊的職業(yè)發(fā)展空間!
銷售——經(jīng)理——總監(jiān)——總經(jīng)理。
5享受勞動(dòng)法規(guī)規(guī)定的有薪假期。
6公司定期組織員工進(jìn)行文體、旅游活動(dòng)。
7本崗位高薪求賢,只要有能力,就有高回報(bào)。