主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)推廣員的招聘、錄用、培訓(xùn)、管理及激勵(lì)。
2、定期現(xiàn)場巡視，完善推廣員管理制度，同時(shí)根據(jù)市場反饋對推廣禮物提出建設(shè)性的提議
3、通過咨詢推廣活動(dòng)和異業(yè)聯(lián)合活動(dòng)達(dá)到每月目標(biāo)。
4、每周進(jìn)行工作總結(jié)并回顧，對于問題部分提出改進(jìn)意見。
5、支持市場部門與培訓(xùn)中心的其它宣傳活動(dòng)，完成市場部門要求的其他工作。
6、開發(fā)合適的咨詢推廣活動(dòng)地點(diǎn)。
7、提出并執(zhí)行推廣活動(dòng)的相關(guān)戰(zhàn)略及布署。
8、推廣活動(dòng)的跟進(jìn)和評核以及相關(guān)的成本控制
職位要求：
1.性格外向，親和力強(qiáng)，具備良好的交流溝通能力。
2.具備積極的態(tài)度，能夠在壓力下進(jìn)行自我調(diào)節(jié)，獨(dú)立完成工作。
3.高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。
4．?？苹?qū)？埔陨蠈W(xué)歷
5．最好是有市場和銷售相關(guān)方面的經(jīng)驗(yàn)。
6．有發(fā)現(xiàn)潛在客戶需求的才能。較強(qiáng)的商談和交際能力。
7．對計(jì)劃的實(shí)施和監(jiān)控有較強(qiáng)的分析和評估能力。
8．具備高速、高效、靈活工作的能力。
9．具團(tuán)隊(duì)合作精神和交叉工作的實(shí)際能力。
10．能熟練使用Word,Excel,and?PowerPoint
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