崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)部的管理工作;
2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、組織與實(shí)施工作;
3、負(fù)責(zé)與客戶溝通談判,向客戶精準(zhǔn)有效闡述設(shè)計(jì)理念,使之理解并信服;
4、負(fù)責(zé)管理本部門(mén)員工,提升員工的專業(yè)潛質(zhì)及開(kāi)發(fā)員工的創(chuàng)意能力與創(chuàng)意效率;
5、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化本部門(mén)規(guī)劃文檔及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程中的各種規(guī)章制度;
6、負(fù)責(zé)本部門(mén)財(cái)務(wù)預(yù)算的制定、并經(jīng)批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行;
7、負(fù)責(zé)完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,美術(shù)設(shè)計(jì)類、廣告學(xué)及相關(guān)專業(yè);特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬要求;
2、有5年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上中高級(jí)設(shè)計(jì)師經(jīng)驗(yàn),至少1年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的色彩、造型感覺(jué),對(duì)設(shè)計(jì)有獨(dú)到的理解與感悟,作品富有創(chuàng)意,可獨(dú)立完成概念設(shè)計(jì)方案;
4、具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)管理能力和溝通能力,優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力;
5、具有較強(qiáng)的文案與策略理解能力,良好的色彩把握能力;
6、具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)整體結(jié)構(gòu)的把握與運(yùn)用能力;
7、具有良好的組織能力、人際交往能力與團(tuán)隊(duì)合作精神;
8、熟練使用各種平面設(shè)計(jì)工具,并有高超的使用技巧。