人事行政主管

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專(zhuān)
職稱(chēng)要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	2年以上
工作地區(qū)：	廣東·東莞	戶(hù)口要求：	不限
截止日期：	該職位已過(guò)期	外語(yǔ)要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	2人
其他福利：	無(wú)

職位描述（Job Description）

崗位要求：
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)管理專(zhuān)業(yè)；
2、具備3年或以上相同崗位或相同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人力資源管理的各個(gè)模塊專(zhuān)業(yè)知識(shí)；
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)好，具備一定的管理能力。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)紅葉商貿(mào)公司內(nèi)部人事行政管理工作；
2、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定各階段公司人力資源規(guī)劃，并通過(guò)各項(xiàng)人力資源政策、措施和活動(dòng)等貫徹落實(shí)人力資規(guī)劃；
3、參與公司組織結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化，并對(duì)各部門(mén)的人力資源配置以及崗位編制等進(jìn)行管理；
4、對(duì)制定有關(guān)入職、離職、擔(dān)保、勞動(dòng)合同、福利保險(xiǎn)、檔案、考勤等人事管理制度及服務(wù)程序；
5、做好員工關(guān)系管理，結(jié)合績(jī)效管理，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃和職業(yè)輔導(dǎo)，不斷改善內(nèi)部客戶(hù)的滿(mǎn)意度。
公司福利：
1、實(shí)行5.5天8小時(shí)工作制，不加班；
2、為員工購(gòu)買(mǎi)社保及商業(yè)保險(xiǎn)；
3、公司有食堂、宿舍?（2-4人/間）內(nèi)配有網(wǎng)絡(luò)、空調(diào)、熱水器、衣柜等；
4、每天早晚免費(fèi)接送專(zhuān)車(chē)前往東莞汽車(chē)總站及東莞市區(qū)接送員工上下班。
聯(lián)系人：溫小姐
聯(lián)系電話(huà)：0769-88327650

公司介紹（Company Introduction）

廣東文一朝陽(yáng)集團(tuán)有限公司簡(jiǎn)介
廣東文一朝陽(yáng)集團(tuán)創(chuàng)建于1991年，總部位于廣東省東莞市道滘鎮(zhèn)，地處廣深高速公路出入口旁。是一家集生產(chǎn)與銷(xiāo)售辦公文化用品與設(shè)備，銷(xiāo)售醫(yī)藥用品，從事醫(yī)療管理服務(wù),并經(jīng)營(yíng)房地產(chǎn)、餐飲連鎖等多元化集團(tuán)公司。
公司自有品牌“吉麗”、“瑞利夫”、“姿彩”等已成為華南區(qū)域知名品牌。集團(tuán)現(xiàn)為ZEBRA斑馬、PARKER派克、UNI三菱、A-PP亞洲漿紙、EPSON愛(ài)普生、Canon佳能、HP惠普、LEGEND聯(lián)想、SHAPP夏普、PLUS普樂(lè)士等國(guó)際國(guó)內(nèi)知名品牌的區(qū)域代理或特約經(jīng)銷(xiāo)商。
2009年01月,集團(tuán)“?”商標(biāo)榮獲“廣東省著名商標(biāo)”稱(chēng)號(hào)。
2008年，被東莞市人民政府授予“東莞市商貿(mào)龍頭企業(yè)”稱(chēng)號(hào)。
2006年，被中國(guó)百貨商業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為“中國(guó)文具十大連鎖店。
公司現(xiàn)與玉溪百信商貿(mào)集團(tuán)有限公司聯(lián)營(yíng)合作，在各百信超市中獨(dú)家經(jīng)營(yíng)學(xué)生用品、辦公用品、體育用品等，同時(shí)，經(jīng)銷(xiāo)玩具、精品、樂(lè)器等。

聯(lián)系方式（Contact）

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