崗位職責：
1.起草公司日常文件，協(xié)助經理審核、修訂并推進各項管理規(guī)章制度；
2.負責行政人事檔案的管理及文件收發(fā)工作；
3.制定辦公用品采購計劃并實施；
4.管理公司各部門辦公用品的領用和分發(fā)工作；
5.協(xié)助辦理面試接待、培訓、節(jié)假日慰問等工作；
6.安排公司各種會議，組織策劃公司集體活動；
7.及時辦理相關證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù)。
任職要求：
1.本科學歷，專業(yè)不限，文科類專業(yè)優(yōu)先；
2.相貌端正，形象氣質佳，普通話標準，性格活潑樂觀，親和力較強；
3.工作細心、認真、有責任心；
4.具備良好的時間管理能力、組織協(xié)調能力、文字表達能力和較強的學習能力；
5.能夠熟練使用Word、Excel等辦公軟件。
公司相關福利待遇：?
1.基本工資：提供極具競爭力的薪酬；根據公司業(yè)務發(fā)展狀況和個人工作表現進行年度績效評估和薪酬調整；?
2.豐厚獎金：月度獎金、全勤獎、年終雙薪；?
3.五險一金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險，及住房公積金；?
4.健康關懷：新員工免費享有入職體檢，全員免費享有每年一次的全面專業(yè)體檢；?
5.員工活動：豐富的文體活動，如讀書活動、室內拓展活動、羽毛球、足球、籃球等；
6.其他福利：一日三餐，節(jié)日禮金、節(jié)日活動獎品、平日免費供應咖啡、奶茶、零食、新鮮的水果等。
