任職要求：1、年齡：28-35歲，大專(含)以上，紡織類專業(yè)者優(yōu)先；2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，英語聽說流利，大學(xué)英語六級以上；3、工作穩(wěn)定性強(qiáng)，有零售業(yè)商品采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；4、對所負(fù)責(zé)管理的供應(yīng)商和商品具備全面的經(jīng)營能力，確保公司效益達(dá)成；5、溝通、協(xié)調(diào)、談判能力強(qiáng)，與各供應(yīng)商建立良性的合作關(guān)系，及時、準(zhǔn)確的處理供應(yīng)商、客戶等的各項(xiàng)問題；6、具備一定的語言組織能力，熟練操作辦公軟件，有信息系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)；7、為人正直，思路清楚、性格開朗、自信、責(zé)任心強(qiáng)；8、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，協(xié)助達(dá)成團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)；9、具有明確的個人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，有一定的企圖心及事業(yè)進(jìn)取心。崗位職責(zé)：1、制定所負(fù)責(zé)商品的銷售策略和計(jì)劃，完善商品結(jié)構(gòu)，熟悉市場行情，關(guān)注商品市場動向，并根據(jù)其市場導(dǎo)向調(diào)整所負(fù)責(zé)廠商的商品結(jié)構(gòu)；2、制定并執(zhí)行商品的毛利策略、定價策略和管理；3、負(fù)責(zé)廠商及新品的開發(fā)和引進(jìn)；4、負(fù)責(zé)廠商的商品采購談判，與供應(yīng)商簽定《經(jīng)銷合同》；5、制定所負(fù)責(zé)商品的陳列計(jì)劃，將有限的陳列位置分給最能出效益的商品；6、進(jìn)行所負(fù)責(zé)商品的庫存管理，如缺貨管理、滯銷品管理、高庫存管理、零料管理等；7、針對所負(fù)責(zé)商品的到貨問題、加工過程中的質(zhì)量問題等，與供應(yīng)商溝通，提出合理的處理建議，并進(jìn)行相關(guān)的扣款或退貨動作；8、檢查手中現(xiàn)有供應(yīng)商的銷售情況，及時了解其發(fā)展動態(tài)，對其檢討和拿捏是長期合作、還是逐步淘汰，并適時提出有效的跟進(jìn)和改進(jìn)措施。聯(lián)系方式：021-24201723