1、負責搜集、研究與公司相關的國家相關法律、法規(guī)、政策，主持公司重大經(jīng)營決策的法律論證和法律保障，為公司各項經(jīng)營活動提供法律意見；
2、從法律角度，參與公司重大經(jīng)營決策，為公司的重大決策提供相對應的法律意見，并出具法律意見書，規(guī)避各類經(jīng)營、投資法律風險，為企業(yè)的股權轉讓、資產(chǎn)并購、產(chǎn)業(yè)置換等經(jīng)營活動提供法律支持；
3、參與公司的項目管理，參加相關項目談判，對項目管理提供全程、全方位的法律服務；
4、公司各類合同管理。作為合同主管部門，法務部門將負責建立公司合同范本體系，起草、審核公司在運營中使用的各種合同、協(xié)議等各類法律文書，并制定標準合同，建立合同管理制度，對全公司的合同的起草、文本、簽署、備案、歸檔、執(zhí)行監(jiān)督、風險預警、糾紛處理、銷毀等進行科學的、規(guī)范的動態(tài)管理；
5、建立、維護、管理公司的各類知識產(chǎn)權，包括商標、專利、著作權、商業(yè)秘密、專有技術等等；
6、部門法務支持。法務部門將通過自身的專業(yè)優(yōu)勢，通過參與起草、審核公司各部門規(guī)章制度、合同類文本的工作，為公司各個部門提供全方位的法律服務，并通過提供咨詢、糾正違法、違規(guī)行為等方式，為整個公司的運營提供有效法務支持與監(jiān)督、控制；
7、負責公司內、外部的法律糾紛處理，積極參與訴訟或仲裁，負責協(xié)調與外聘律師的工作協(xié)作管理，維護公司合法權益，減少公司損失，保障公司的日常運營工作的正常進行；
8、法律培訓，通過定期或者不定期地對公司員工提供法律培訓、法律講座等形式，增強公司員工法律意識，減少各類法律風險的發(fā)生；
9、負責處理業(yè)主投訴工作和各種群體性、突發(fā)性事件等公共危機的應急處理；
10、完成上級領導交辦的其他工作任務。
要求：
1、法學等相關專業(yè)全日制本科學歷及以上學歷；
2、八年以上相關工作經(jīng)驗，3年以上房地產(chǎn)同崗位工作經(jīng)驗，有知名房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)法律事務工作經(jīng)驗、持律師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先；
3、熟悉精通合同法、房地產(chǎn)法、經(jīng)濟法、公司法、稅法、勞動法等方面的法律法規(guī)，全面掌握相關法律知識，應用法律知識解決問題；
4、必須具備房地產(chǎn)公司土地拓展項目談判、盡職調查工作經(jīng)驗，熟悉舊城改造或二手項目操作者優(yōu)先；
5、具備扎實法律功底，較強的文書寫作能力；
6、思維敏捷縝密，思路清晰，語言和文字表達能力強。