崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)集團(tuán)日?？倓?wù)事務(wù)的管理，其中包括拾遺補(bǔ)缺工作及突發(fā)事件的處理；2、負(fù)責(zé)總務(wù)部后勤相關(guān)對(duì)外關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作；3、負(fù)責(zé)重要行政指令的督察督辦工作，確保總務(wù)管理渠道暢通，建立良好辦公環(huán)境；4、負(fù)責(zé)組織部門(mén)管理制度、標(biāo)準(zhǔn)建立、流程規(guī)范及實(shí)施工作；5、負(fù)責(zé)擬訂部門(mén)年度目標(biāo)及目標(biāo)分解，部門(mén)人才需求分析、選用、培訓(xùn)與考核。任職資格1、男女不限2、三年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉行政管理的專業(yè)知識(shí)和檔案管理知識(shí)；4、有很強(qiáng)的管理策劃及溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的控制能力、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)與總結(jié)能力；5、有善于發(fā)現(xiàn)、分析和解決問(wèn)題的能力；6、有強(qiáng)烈責(zé)任感，能堅(jiān)持原則，敢抓善管；7、有良好的親和力和壓力承受能力；7、為人誠(chéng)信正派、豁達(dá)樂(lè)觀、自覺(jué)自律。
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