工作內容：1、負責公司的人事行政工作，如人員招聘、制度執(zhí)行、績效、考勤等；2、負責公司辦公室后勤工作。如做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文擬定、文件收發(fā)及存檔等工作；3、負責公共辦公區(qū)、辦公室的整潔有序；職位要求：1、大專及以上學歷，行政管理、文秘、中文、新聞類相關專業(yè)；2、2年以上工作經驗，具有較強的文字功底，有對外聯(lián)系經驗的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生除外；3、具有良好的溝通能力、協(xié)調能力，及較強的保密意識；4、思路清晰，考慮問題細致有條理，邏輯思維能力強，擅于發(fā)現(xiàn)工作問題或流程漏洞，能提出解決方案；5、性格開朗，有較強責任心和敬業(yè)精神，良好的組織、協(xié)調、溝通、分析及解決問題能力；6、熟練使用辦公設備、OFFICE等各種辦公軟件，熟悉辦公室工作流程；7、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用OFFICE等辦公軟件；