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技術(shù)部經(jīng)理

東江環(huán)保股份有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 南京-秦淮區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 節(jié)日福利
任職要求:1、有從事化工企業(yè)技術(shù)管理5年工作經(jīng)歷2、有擔任過危廢處置技術(shù)工藝相關(guān)管理工作3經(jīng)驗崗位職責:1.以屬地管理的原則,全面負責屬地安全、消防、設(shè)備、人員管理等日常管理工作,制定相應(yīng)的管理計劃、制度,并監(jiān)督執(zhí)行情況及效果,并確保文件的持續(xù)改進和完善;2.?負責制定、推動部門管理績效方案,并跟蹤落實使之能持續(xù)、公正、有效;3.及時、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保生產(chǎn)運營正常進行;4.?根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標和任務(wù),統(tǒng)籌本部門的工作安排,包括實驗室及工藝組,制定工作計劃,持續(xù)跟進開展進度、過程,給與必要的支持,定期總結(jié)匯報;5.組織技術(shù)力量解決工藝技術(shù)問題,技術(shù)管理問題,建立技術(shù)管理制度,就重大技術(shù)事項向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策性建議;6.?建立公司相關(guān)技術(shù)研發(fā)課題內(nèi)容及實施計劃,并負責組織推動課研活動的開展、實施;7.?定期主持召開部門工作會議,組織相關(guān)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),提高部門業(yè)務(wù)技術(shù)水平;8.?負責參加公司各項技術(shù)討論、評審會議及方案的審批;9.?負責建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)技術(shù)人員開展應(yīng)對各類對外、內(nèi)的環(huán)境突發(fā)應(yīng)急事件方案的編制、臨時隊伍組建、過程的安全高效處理;10.負責組織推動公司高新技術(shù)建設(shè)、專利項目的開發(fā)、維護管理,負責公司三體系建設(shè)管理活動;?
深圳市東江環(huán)保股份有限公司創(chuàng)立于1999年9月,是一家專業(yè)從事廢物處理和環(huán)保服務(wù)的高科技環(huán)保企業(yè)。2003年1月,東江環(huán)保在香港聯(lián)合交易所創(chuàng)業(yè)板上市(股份代碼8230),成為國內(nèi)第一家在境外上市的民營環(huán)保企業(yè)。經(jīng)過近年來的高速發(fā)展,東江環(huán)保已逐步成長為國內(nèi)環(huán)保產(chǎn)業(yè)界技術(shù)水平最高、綜合實力最強的企業(yè)之一,先后被評定為廣東省及國家環(huán)保產(chǎn)業(yè)骨干企業(yè)、“國家資源節(jié)約與環(huán)境保護重大示范工程”單位、“國家首批循環(huán)經(jīng)濟試點單位”等。2005年、2006年度連續(xù)入選《福布斯》“中國潛力100榜”。
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