崗位職責：1、負責APP技術(shù)開發(fā)團隊日常管理工作，包括人員培養(yǎng)、任務分配、項目開發(fā)進度跟蹤與反饋；2、負責APP版本迭代規(guī)劃、技術(shù)評估，參與產(chǎn)品原型討論；3、負責產(chǎn)品主體架構(gòu)設計，技術(shù)難題攻關，協(xié)調(diào)解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)問題；4、以技術(shù)驅(qū)動為導向，組織團隊學習和應用新技術(shù)，引導產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展方向；5、配合上級領導協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品技術(shù)相關的問題；崗位要求:1、本科以上學歷，具備3年及以上移動平臺應用開發(fā)、架構(gòu)設計方面的工作經(jīng)驗；2、精通主流移動系統(tǒng)架構(gòu)，對移動應用開發(fā)與設計有深刻的認識；3、精通Java常用企業(yè)架構(gòu)，至少主導參與兩個以上完整的線上項目開發(fā)，管理過5人以上規(guī)模團隊；4、熟悉Android/iOS下Hybrid?App開發(fā)經(jīng)驗，熟悉Web?App和Native?App的開發(fā)；5、有解決問題、鉆研新技術(shù)的興趣和能力,善于交流和表達,有良好的團隊管理能力；6、工作態(tài)度端正，技術(shù)能力強，善于溝通，具備一定的管理能力，良好的組織和協(xié)調(diào)能力以及團隊合作精神；7、工作認真細致，責任心強，能承受較強的工作壓力。