崗位介紹：“雛鷹”培訓(xùn)生為太平人壽保險(xiǎn)長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略的重要布局，自2012年啟動(dòng)至今，已為公司的發(fā)展培育了大量綜合性人才?！半r鷹”秉承著“因材施教”的原則，通過(guò)系統(tǒng)性輔導(dǎo)，協(xié)助“雛鷹”在工作中完成自我認(rèn)知及價(jià)值成長(zhǎng)，共同成就。崗位要求：1.本科以上學(xué)歷2.專業(yè)不限3.清晰的自我認(rèn)知和發(fā)展規(guī)劃，符合公司發(fā)展價(jià)值觀，有快速開放的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)態(tài)度。4.黨員或在校成績(jī)優(yōu)異者優(yōu)先，擁有相關(guān)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。培養(yǎng)方案：集中培訓(xùn)：行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展前景、相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)（2周）導(dǎo)師方案：配置專屬的經(jīng)理級(jí)導(dǎo)師和能力學(xué)習(xí)發(fā)展方案未來(lái)發(fā)展：符合每人能力與預(yù)期的培養(yǎng)發(fā)展方向，階段性設(shè)計(jì)個(gè)人發(fā)展每年的目標(biāo)培養(yǎng)目標(biāo)：為公司培養(yǎng)能力出眾的管理干部