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項目經(jīng)理

中開建設(shè)有限公司
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薪資1萬-2萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 貴州·貴陽 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 1萬-2萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 績效獎金 年終分紅 包住 包吃 帶薪年假 高溫補(bǔ)貼 定期體檢
一、?認(rèn)真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度;全面負(fù)責(zé)項目工程進(jìn)場前人力財力的組織工作和入場后施工現(xiàn)場的管理工作;主持項目部工作。??二、?全面完成公司下達(dá)給工程項目的各項考核指標(biāo),確保工程質(zhì)量、安全、工期的實現(xiàn),認(rèn)真履行施工合同。?三、?參加項目施工組織設(shè)計的編制和工程預(yù)結(jié)算的會審,堅持項目過程精品,動態(tài)管理,標(biāo)價分離,嚴(yán)格獎罰。四、?負(fù)責(zé)主持編制和組織實施施工合同內(nèi)容的施工進(jìn)度計劃,按時向公司報送工程實物完成量,按時收取工程進(jìn)度款。五、?嚴(yán)格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實現(xiàn)工程質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)組織對施工過程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實施情況的考核。??六、?合理統(tǒng)籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會治安綜合治理、文明施工等的管理工作。??七、?負(fù)責(zé)完成公司經(jīng)理授權(quán)處理的事宜,定期或不定期將工程現(xiàn)狀上報公司,并執(zhí)行公司的指令。八、?負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作。九、?定期組織項目部各專業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展“QC”小組活動。??十、負(fù)責(zé)對本項目工程完工后的工作總結(jié)。崗位要求;1、具有建筑業(yè)從業(yè)經(jīng)驗8年以上,且獨立完成過房建項目。2、有過單個項目不少于10萬方體量的項目經(jīng)驗。3、具有一級建造師資格。4、具有建筑業(yè)序列中、高級工程師優(yōu)先。
中開建設(shè)有限公司是于2005年7月成立的一家具有施工總承包二級資質(zhì)的大型民營企業(yè)。本公司是由中開控股集團(tuán)控股的一家股份制公司,注冊資金為10188萬元,凈資產(chǎn)約2億多元。2010年公司通過了ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證。
????公司現(xiàn)有員工300多人,同時公司擁有大型施工設(shè)備100多臺套,能滿足各種項目的施工需要。
????目前公司已形成以“建筑、房產(chǎn)”為主,以“實業(yè)”為輔的三大產(chǎn)業(yè)并進(jìn)的格局;公司始終堅持“以市場為導(dǎo)向,以經(jīng)濟(jì)效益為中心”的企業(yè)宗旨,堅持“優(yōu)質(zhì)、高效、開拓、進(jìn)取”的經(jīng)營理念,積極開發(fā)工業(yè)與民用建筑市場,并把多年在建設(shè)領(lǐng)域取得的成功經(jīng)驗、先進(jìn)的管理手段貫穿到企業(yè)的管理之中。
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