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項(xiàng)目執(zhí)行

新華網(wǎng)股份有限公司
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薪資1.5-2萬(wàn)元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 01-01
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 8年以上
工作地區(qū): 四川·成都 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-23 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 1.5-2萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 3人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 餐飲補(bǔ)貼 定期體檢 通訊補(bǔ)貼 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 專業(yè)培訓(xùn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金
體育產(chǎn)業(yè)品牌運(yùn)營(yíng)及項(xiàng)目管理執(zhí)行總監(jiān)
負(fù)責(zé)體育頻道的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和項(xiàng)目管理工作,帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),完成部門經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
1.根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施部門經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,簽訂并完成目標(biāo)責(zé)任書;
2.根據(jù)體育產(chǎn)業(yè)環(huán)境變化,適時(shí)調(diào)整部門經(jīng)營(yíng)資源配置;
3.檢查、督促本部門經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目工作進(jìn)度;
4.緊密聯(lián)系體育主管部門和大型商業(yè)合作伙伴;
5.保持良好溝通,定期向分管領(lǐng)導(dǎo)和部門總監(jiān)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況、盈虧情況等事宜;
6.主持部門日常經(jīng)營(yíng)工作,完成公司及部門下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
政務(wù)新媒體傳播及公共關(guān)系執(zhí)行總監(jiān)
負(fù)責(zé)政務(wù)新媒體細(xì)分市場(chǎng)的開發(fā)運(yùn)營(yíng)、新媒體項(xiàng)目文案策劃和執(zhí)行、客戶及公關(guān)關(guān)系維護(hù)等工作。
1.在分管領(lǐng)導(dǎo)和副總監(jiān)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)政務(wù)新媒體細(xì)分市場(chǎng)開發(fā)及項(xiàng)目策劃執(zhí)行。
2.針對(duì)用戶的需求,制定項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃,合理配置公司優(yōu)質(zhì)資源,為用戶策劃個(gè)性化新媒體服務(wù)方案和文案。
3.負(fù)責(zé)按照項(xiàng)目要求培訓(xùn)、管理、監(jiān)督、指導(dǎo)下屬人員開展工作。
4.負(fù)責(zé)嚴(yán)格監(jiān)控該項(xiàng)目的實(shí)施,保證項(xiàng)目按質(zhì)、按量完成。
5.與客戶保持良好的日常溝通,及時(shí)準(zhǔn)確把握客戶需求,保障新媒體產(chǎn)品輸出和項(xiàng)目順利執(zhí)行。
6.及時(shí)總結(jié)項(xiàng)目執(zhí)行過程中碰到的技術(shù)問題,并和技術(shù)研發(fā)同事及時(shí)溝通尋求解決方案。
7.監(jiān)控執(zhí)行過程,協(xié)調(diào)執(zhí)行中與客戶方面所發(fā)生的問題,通過高頻率的市場(chǎng)拜訪掌握?qǐng)?zhí)行的真實(shí)情況。
8.對(duì)區(qū)域內(nèi)執(zhí)行和最終執(zhí)行的結(jié)果進(jìn)行全面公正的評(píng)估,分析原始數(shù)據(jù),撰寫總結(jié),向副總監(jiān)匯報(bào)。
文旅產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)執(zhí)行總監(jiān)
1.根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施部門經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
2.根據(jù)文化、旅游市場(chǎng)和環(huán)境變化,適時(shí)調(diào)整部門經(jīng)營(yíng)資源配置;
3.檢查、督促本部門經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目工作進(jìn)度;
4.緊密聯(lián)系文化、旅游主管部門和大型商業(yè)合作伙伴;
5.保持良好溝通,定期向分管領(lǐng)導(dǎo)和部門總監(jiān)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況、盈虧情況等事宜;
6.主持部門日常經(jīng)營(yíng)工作,完成公司及部門下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1.教育背景:?211大學(xué)碩士研究生(含非全日制)及以上學(xué)歷。經(jīng)濟(jì)管理類、新聞?lì)愊嚓P(guān)專業(yè)全日制重點(diǎn)本科以上學(xué)歷。
2.培訓(xùn)經(jīng)歷:受過新聞?lì)?、市?chǎng)營(yíng)銷類、金融類基本知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)。參加過市場(chǎng)營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理和企業(yè)管理等系統(tǒng)知識(shí)培訓(xùn)。
3.工作經(jīng)驗(yàn):8年以上同類媒體運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4.其他:
1)有獨(dú)立的媒體銷售渠道及客戶資源;
2)熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體運(yùn)作規(guī)律,具備資本市場(chǎng)基本知識(shí);
3)有體育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4)良好的口頭及書面表達(dá)能力;
5)有較強(qiáng)的管理能力;
6)熟練使辦公軟件。
7)文筆上佳,有獨(dú)特風(fēng)格;?
8)有出色的品牌戰(zhàn)略理念,具備優(yōu)異的新媒體文案和傳播方案策劃及撰寫、組織能力;
9)擅長(zhǎng)收集資料、數(shù)據(jù)分析、消費(fèi)者偏好研究及市場(chǎng)信息研究;
10)邏輯思維能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,以及創(chuàng)新能力、強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)精神。
5.工作態(tài)度:
1)工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅(jiān)持原則;
2)具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。
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