行政人事經(jīng)理助理

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	2年以上
工作地區(qū)：	江蘇·蘇州·昆山	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金補(bǔ)充醫(yī)療保險免費(fèi)班車交通補(bǔ)貼年終獎金績效獎金

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)1、制定公司人事行政部年度、月度、周工作目標(biāo)和工作計劃的擬定并執(zhí)行總結(jié)；2、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度，對公司的招聘計劃、薪酬福利制度、績效管理、培訓(xùn)、員工關(guān)系等方面進(jìn)行統(tǒng)籌管理；3、為公司的發(fā)展建立人才梯隊，負(fù)責(zé)公司人員的招聘、錄用、培訓(xùn)、以及員工離職工作；4、根據(jù)工作需要全面負(fù)責(zé)公司在崗人員的工作調(diào)動、崗位任免、招聘程序；5、定期收集及對比市場人才水平，提高企業(yè)人才競爭力；6、組織開展企業(yè)文化建設(shè)活動，促進(jìn)企業(yè)優(yōu)秀文化的形成；7、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及公司其他部門日常事務(wù)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。任職資格1、人力資源、行政管理或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、3年以上企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗；3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗；4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作；5、具有較強(qiáng)團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力、員工激勵能力、溝通協(xié)調(diào)能力、解決問題能力，責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力高；6、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策。

公司介紹（Company Introduction）

昆山隆昌車業(yè)有限公司為加拿大YC?International?Investment?Corp.,位于素有“江南魚米之鄉(xiāng)”美稱的江蘇省昆山市曹安經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，緊鄰國際大都市上海；公司成立于1992年，距今已超過25年歷史，現(xiàn)有在職員工達(dá)900余人；
????公司專注致力于汽車零部件產(chǎn)品的研發(fā)制造，主要產(chǎn)品有：金屬沖壓件、車頂類、地毯類等汽車內(nèi)飾產(chǎn)品的生產(chǎn)，公司擁有各類進(jìn)口先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備及高素質(zhì)技術(shù)人才隊伍，產(chǎn)品以精湛的工藝、優(yōu)良的品質(zhì)而享譽(yù)國內(nèi)外客戶的好評，其主要客戶有：上汽大眾、上海通用、上海派克、上海汽車及美國通用等知名汽車制造公司。
????公司在2000年就已通過各類***體系的認(rèn)證：
????IATF16949國際質(zhì)量體系認(rèn)證；
????ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證；
????OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。
????公司具備完善的管理體系，各類制度健全，福利待遇豐厚，同時，公司還注重員工的技能管理的培養(yǎng)，歡迎愿與隆昌共同成長的有志之士加入我們的團(tuán)隊。

聯(lián)系方式（Contact）

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