工作職責(zé)：1、工業(yè)品行業(yè)大客戶開發(fā)，完成公司制定的業(yè)績(jī)指標(biāo)；2、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源支持；3、統(tǒng)籌整合現(xiàn)有的銷售渠道，進(jìn)行業(yè)務(wù)的跟進(jìn)和開拓；4、客戶關(guān)系梳理，管理客戶期望；5、洽談并完成集團(tuán)級(jí)戰(zhàn)略客戶的框架合作協(xié)議簽署并督導(dǎo)實(shí)施。任職要求：1、有夢(mèng)想有激情勇于接受挑戰(zhàn)的年輕人；????2、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，執(zhí)行力強(qiáng)，對(duì)客戶所在行業(yè)的宏觀環(huán)境、市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)格局有一定的了解；????3、有獨(dú)立開發(fā)客戶的能力，有執(zhí)行各階段銷售策略的能力，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；????4、至少擁有三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)。薪資與福利，你關(guān)心的我們都有：--雙休工作日，午餐公司發(fā)放餐補(bǔ)；--每位員工享有完善的社會(huì)保險(xiǎn)（入職開始規(guī)范繳納五險(xiǎn)一金及商業(yè)保險(xiǎn)）；--享有年休假、婚假、（陪）產(chǎn)假等帶薪假期；--每月給轉(zhuǎn)正員工的父母寄發(fā)孝順金；--企業(yè)文化和人文關(guān)懷至上，每個(gè)主要節(jié)日都會(huì)給員工發(fā)放福利；--公司實(shí)行項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)制，員工可入股，分享經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)，所有伙伴很有干勁；--靈活的內(nèi)部管理機(jī)制，有能力者可得到更多施展抱負(fù)的機(jī)會(huì)
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