職位描述：1.負(fù)責(zé)臺(tái)球桌、臺(tái)球桿、小飾品的設(shè)計(jì)研發(fā)工作2.圖紙的設(shè)計(jì)及與該產(chǎn)品相關(guān)的全部技術(shù)信息的整理3.在選擇新的材料、新的工藝時(shí)從工業(yè)設(shè)計(jì)角度給出專業(yè)意見4.配合項(xiàng)目經(jīng)理把握設(shè)計(jì)方向和設(shè)計(jì)風(fēng)格5.獨(dú)立完成設(shè)計(jì)或設(shè)計(jì)階段性工作任職資格:1.工業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)個(gè)人能力可以適當(dāng)放寬要求2.熟練運(yùn)用2D和3D設(shè)計(jì)軟件（3DMax、AutoCAD、Photoshop、Illustrator），以及后期渲染，具有良好的手繪表達(dá)能力3.設(shè)計(jì)理念活躍，靈感豐富，能較敏銳的洞察吸收新的流行元素，對造型、色彩、工藝、表面處理有充分的感知和把握能力4.具備較強(qiáng)的獨(dú)立提案能力，項(xiàng)目理解能力和溝通能力5.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，能吃苦耐勞，工作細(xì)心，責(zé)任感強(qiáng)6.對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料和加工工藝有較全面的了解，具有獨(dú)立完成產(chǎn)品外觀及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能力公司福利：1、行業(yè)具有競爭力的薪酬和績效公司提供給員工具有行業(yè)內(nèi)的競爭力的薪酬，同時(shí)根據(jù)公司的年度經(jīng)營指標(biāo)、部門工作績效，考慮個(gè)人貢獻(xiàn)享受年度獎(jiǎng)金制度；2、完善的福利保障待遇享受養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)，操作工補(bǔ)充提供意外傷害保險(xiǎn)，接收落戶及三方關(guān)系，協(xié)助辦理積分落戶手續(xù)；3、多元化的培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度：根據(jù)崗位性質(zhì)劃分為多層次的帶薪培訓(xùn)制度。提高員工職業(yè)化水平和崗位技能，提升員工素質(zhì)和企業(yè)的核心競爭力，滿足公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展可持續(xù)進(jìn)行的需要。同時(shí)給予每個(gè)員工充分的發(fā)揮空間；提倡終生學(xué)習(xí)，強(qiáng)調(diào)知識(shí)的價(jià)值與學(xué)習(xí)的價(jià)值等4、住宿條件一經(jīng)錄用，外地員工免費(fèi)提供住宿，有專人負(fù)責(zé)清掃衛(wèi)生，環(huán)境清潔，有熱水器、暖氣等，另外提供俱樂部娛樂場所供員工休閑使用；5、其他福利：員工集體旅游，周六員工餐廳改善，員工座談會(huì)，困難員工家庭資助、住院看望慰問等各項(xiàng)關(guān)愛員工規(guī)定。