崗位職責：1.?熟悉行業(yè)內安卓渠道，包括不限于360，百度，小米，UC等；2.?開發(fā)各手游推廣渠道并建立合作關系，不斷擴充渠道合作聯(lián)盟；3.?配合制定并執(zhí)行渠道推廣計劃，完成新增游戲用戶數(shù)及游戲下載量指標；4.?爭取優(yōu)質推廣資源，以持續(xù)提升收入達成業(yè)績指標；5.?能夠規(guī)化投放策略，負責渠道數(shù)據(jù)的分析與挖掘，評估渠道效果并進行優(yōu)化；相關同行業(yè)渠道數(shù)據(jù)收集分析；6.?定期向整體發(fā)行部門反饋所負責渠道的推廣情況，為產品推廣運營提供信息支持；7.?配合相關結算部門和人員準確完成渠道的每月結算工作。崗位要求：1、熟悉手機游戲渠道推廣方法，游戲站點、android第三方渠道、終端門戶等渠道從業(yè)者優(yōu)先；2、?？萍耙陨蠈W歷，2年以上網(wǎng)游渠道推廣工作經驗；3、手游行業(yè)3年以上的商務關系開拓及維護的工作經驗；4、熟悉中國手機游戲市場及移動應用市場產業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展，具備獨立的商務拓展能力；5、思路清晰，具有優(yōu)秀的社交能力，具有良好的渠道運營能力和游戲的商務溝通協(xié)調能力；6、工作積極主動，具有較強的執(zhí)行力和市場拓展能力、優(yōu)秀的團隊合作精神和敬業(yè)精神。福利待遇：1、薪資結構：收入=（底薪+五險+高額提成）+豐厚提成（日獎、周獎、月獎、沖刺獎、季度獎、年度獎）5000元/月，挑戰(zhàn)高薪，由你做主！2、一經錄用，公司將為員工繳納社會保險，保障員工個人權益；還有各項豐富福利：年節(jié)禮品、每年不定期拓展活動、旅游、聚餐、部門活動經費、國家規(guī)定節(jié)假日帶薪休假、周六日輪休。3、有良好的發(fā)展空間和晉升空間。專業(yè)培訓專員集中完善的帶薪崗前培訓。晉升方向：經理-部長-總監(jiān)-副經理-總經理（公司內部選拔人才，晉升道路暢通，人才與公司共同成長）。