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車聯網服務器架構師

紅石陽光(北京)科技股份有限公司
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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 03-27
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 上海-徐匯區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-13 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數: 1人
其他福利:
五險一金 交通補貼 績效獎金 彈性工作 股票期權
崗位職責:1)負責產品線技術管理體系的建設和維護;2)配合產品經理進行技術可行性評估,確定技術框架;3)將用戶需求轉化為技術方案,編寫核心相關技術文檔;4)負責產品線開發(fā)過程中的通用技術和關鍵核心技術的研發(fā)與攻關;5)產品線核心技術團隊的管理和培養(yǎng),包括任務分派和質量考核。任職要求:1)熟練java?EE相關技術,對框架有深入理解(java/struts/spring/ibatis/hibernet等);2)熟練Mysql數據庫,熟悉使用常見關系型數據庫(SQALServer、Oracle,DB2),數據庫優(yōu)化經驗者優(yōu)先;3)熟練編寫相關技術文檔,包括系統設計文檔(概要、詳細)、軟件流程圖等;4)熟練軟件開發(fā)流程、設計模式、體系機構,有組織設計大型軟件系統框架的能力;5)具有良好的表達于溝通能力,較強的業(yè)務分析能力,較強責任感和較強團隊協作精神。6)有大型云平臺或大型網站架構經驗者優(yōu)先;7)有TSP車聯網后臺架構經驗者優(yōu)先。
紅石陽光(北京)科技有限公司(Redstone?Sunshine(beijing)Technology?Co.,?Ltd)是一家以研發(fā)、銷售高科技產品為主導的企業(yè),成立于2007年。公司一直致力于移動通信市場業(yè)務的研究、開發(fā)、應用建設和運營服務。
????主要產品:公司自主知識產權的移動終端管理升級系統(DM/OTA),切實符合本地運營商的定制需求,同時為終端廠商提供軟件升級、管理技術和服務。Redstone?DM/FOTA?在客戶市場情況已經發(fā)生了很大變化,目前Redstone占據中國DM/FOTA?70%以上的市場份額。
????作為快速發(fā)展的移動軟件管理領先的技術專家及方案提供商,Redstone的DM/FOTA產品已被多家廠商(ZTE、Coolpad、Lenovo、HUAWEI、(CMCC自有品牌手機)比亞迪、小米、Hair、海信、金立、新郵通、播思、Ontim、步步高、G5等)、芯片商(大唐聯芯、MTK)商用,
????我們的DM/FOTA產品已在國內移動運營商(CMCC/CUC)終端定制市場嶄露頭角,被多家知名手機終端廠商、芯片平臺、OEM及ODM客戶采納并商用。
????我們的端到端升級管理軟件為客戶提供更高效、便捷、節(jié)約成本的售后方案,幫助客戶提升了服務能力和品牌價值。
????我們還能提供更多的創(chuàng)新軟件管理方案,從診斷、到同步、到安全管理……
????技術成熟、中國市場占有率高、成本優(yōu)勢,商務及技術支持第一時間響應、自主知識產權、可長期全方位合作等,是Redstone顯著的優(yōu)勢。
????核心原則:立足本土,提供符合本地市場情況的富于競爭力的商務條件;靈活創(chuàng)新,在多變的市場環(huán)境下,以開放的態(tài)度尋求最優(yōu)的合作方案;真誠合作,通過產品、服務彰顯價值并獲得長期雙贏。愿景:成為國內最成功的開放性移動軟件管理解決方案廠商?,為移動互聯網發(fā)展提供核心價值??偨Y:多年研發(fā),不斷優(yōu)化,符合標準的成熟方案;定位專注本土,相對簡易高效的適合的方案;成功通過運營商認證及商用,確實可靠的產品。
????我們在2013年成功蛻變,并迎來了第一輪投資;我們現在屬于創(chuàng)業(yè)型企業(yè);我們對公司的前途充滿信心;我們的行業(yè)和公司的產品前途無限!我們有很好的機會留給足夠優(yōu)秀的你!
????公司秉承分享、開放、創(chuàng)新的人文理念和管理精神,擁有良好的培訓和晉升體系、完善的薪資與福利制度,擁有優(yōu)秀的客戶和合作伙伴。我們堅信紅石陽光美好的前景和未來!如果你還擁有夢想和激情,我們將會提供一個值得終生托付的職業(yè)舞臺。
????公司的企業(yè)文化:尊重信任、激情工作、快樂生活、發(fā)展源于創(chuàng)新
????公司的管理理念:高效、人性化管理
????工作時間:周一到周五,朝九晚六,保證員工擁有健康的身體?(技術人員可以享受彈性工作制)
????有薪假期:法定節(jié)假日、帶薪年假,婚假、產假、病假等特殊假期,幫助員工規(guī)劃個人生活,達到工作與生活的有效平衡
????社會保險及公積金:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育險、住房公積金,解決員工后顧之憂,幫其全力沖擊
????各類補貼:飯貼等相應補貼
????員工獎勵:根據部門、崗位不同,年度根據其績效考核給與獎勵
????其它福利:年節(jié)禮金、結婚賀禮、添丁賀禮等
????我們真誠期待你的到來!如果你還有夢想和激情在。我們不在乎工作環(huán)境是否足夠奢華,而在乎工作氛圍是否讓你舒服,是否能讓你感覺到應有的尊重以及心靈的自由和成就感。
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