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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 12-24
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 長沙-芙蓉區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-15 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 補充醫(yī)療保險 專業(yè)培訓 員工旅游 績效獎金 年終獎金 股票期權 定期體檢
【工作職責】:1、全面負責省級下屬分子公司人力行政工作的開展;2、根據省級管理公司的人力行政戰(zhàn)略規(guī)劃制定子公司年度人力行政工作規(guī)劃;3、負責省級下屬分子公司組織管理,包括組織建設、文化宣導、人力優(yōu)化、制度與流程梳理等;4、負責省級下屬分子公司招聘計劃擬定及日常招聘工作的實施;5、負責省級下屬分子公司年度培訓計劃的制定與實施;6、負責省級下屬分子公司績效管理、員工關系、薪酬福利及日常行政事務的運營;7、負責省級下屬分子公司EHR系統(tǒng)人事信息管理操作指引及培訓;8、負責省級下屬分子公司與省管理公司總部相關工作的對接、溝通與反饋。【任職要求】:1、全日制大專以上學歷?,26-35歲,工商管理、企業(yè)管理、人力資源管理等相關專業(yè);2、4年以上大中型企業(yè)人力資源管理工作經驗,至少2年以上人力經理職位工作經驗,有快消、零售分銷行業(yè)經驗者優(yōu)先;3、熟悉人力資源六大模塊管理,對國家勞動法律法規(guī)熟悉,對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有較為系統(tǒng)的了解并有豐富的實踐經驗積累;4、具備較好的溝通、組織協(xié)調、分析判斷和執(zhí)行推動能力?;5、個性開朗,有激情,具有高度責任心和敬業(yè)精神;6、特別優(yōu)秀的可以適當放寬條件。薪資福利:公司提供完善的薪酬福利(13薪,五險一金、帶薪年假、員工旅游等)?聯(lián)系人:王小姐?0731-82889601
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