職位描述:
【崗位要求】
1、年滿18周歲,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,五官端正,身體健康,品行良好;
2、想挑戰(zhàn)高底薪高提成,熱愛銷售,想證明自己,能“朝九晚十”,能吃苦耐勞,承挫抗壓能力強;
3、想加入人均月入過萬的優(yōu)秀團隊,能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式,能接受嚴格的職業(yè)化培訓(xùn)考核;
4、想加入集團總部大團隊,想有快速、公正的晉升機會,敢闖敢拼,有良好的服務(wù)意識。
【薪酬福利】
1、薪資結(jié)構(gòu):薪資=無責(zé)任底薪+提成+年終獎
2、入職即購買社保,簽訂正式勞動合同。
【更多福利】
1、員工培訓(xùn):系統(tǒng)完善的新員工培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、中高層管理干部培訓(xùn)、內(nèi)外商學(xué)院等;
2、員工活動:家庭文化日、運動會、籃球賽、才藝大賽、不定期國內(nèi)外旅游等;
3、員工關(guān)懷:健康檢查(年度)、生日會(月度)、水果餐(每周)、節(jié)日福利&家屬慰問等;
4、獎金福利:簽單獎、周任務(wù)獎、月激勵獎、年終獎等;
5、國家法定假日,包括年休假、病假、婚假、喪假、產(chǎn)假等;
6、公司會不定期組織豐富多彩的員工集體活動?(每年2次國內(nèi)旅游、1次出國旅游、戶外拓展等)。
7、愛心基金會:為特困員工及員工家屬提供醫(yī)療支助基金。
【晉升機制】
完善的晉升空間,客戶經(jīng)理--團隊組長--團隊主任-分部經(jīng)理--市場部總監(jiān)---分公司總經(jīng)理!
【聯(lián)系方式】
陳小姐????13286669724(微信同號)