崗位職責(zé)：一、對項(xiàng)目開發(fā)、測試、實(shí)施情況即項(xiàng)目的具體階段進(jìn)展情況向公司領(lǐng)導(dǎo)做反饋和相關(guān)協(xié)調(diào)；二、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目出現(xiàn)的各類問題的溝通協(xié)調(diào)工作，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋重要信息。三、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)收集、確定會議議題，做好會前準(zhǔn)備、會中保障工作，并整理會議紀(jì)要；四、負(fù)責(zé)監(jiān)督每天晨會的開展情況，對項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)展情況做及時(shí)跟蹤；五、負(fù)責(zé)會議決策的傳達(dá)、落實(shí)及信息反饋工作。六、負(fù)責(zé)協(xié)助組織、策劃公司會務(wù)活動，做好重要會議的組織、會務(wù)工作；七、協(xié)助策劃、組織公司的戶外拓展活動，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提高團(tuán)隊(duì)企業(yè)文化建設(shè)。八、負(fù)責(zé)相關(guān)部門的日報(bào)收集工作，依據(jù)日報(bào)進(jìn)行項(xiàng)目管理及推進(jìn)工作，跟蹤未完成原因，對需要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助的未完成原因進(jìn)行請示；九、通過抽查文檔，掌握大家對文檔交付方式完成工作流程的執(zhí)行情況，做好整理總結(jié)，及時(shí)上報(bào)；十、匯總周報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)，把這周已經(jīng)解決的問題和還沒解決的問題整理記錄，周會上討論；十一、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，責(zé)任到相關(guān)負(fù)責(zé)人，嚴(yán)格及合理的制定項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)時(shí)間，建立良好的項(xiàng)目次序，保證項(xiàng)目各個(gè)節(jié)點(diǎn)工作積極落實(shí)。十二、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)公司研發(fā)部和各部門之間的工作關(guān)系；十三、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司對外公共關(guān)系和重大事件的協(xié)調(diào)管理工作；十四、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完善并實(shí)施各項(xiàng)規(guī)章制度；十五、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司突發(fā)重大事件的處理，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他事宜；