職位描述：1.?????????耐心并有一定策略地接聽家長的電話，給家長提供專業(yè)的咨詢；2.?????????引導(dǎo)家長帶孩子上門并接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作；3.?????????對(duì)孩子進(jìn)行全面地測試和分析，使家長認(rèn)可；4.?????????制定孩子長期的輔導(dǎo)計(jì)劃與方案，與家長簽訂輔導(dǎo)協(xié)議；5.?????????跟蹤客戶輔導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施及客戶維護(hù)，協(xié)調(diào)教務(wù)工作，保證服務(wù)質(zhì)量；6.?????????建立客戶電子檔案及負(fù)責(zé)客戶維護(hù)。職位要求：1.?????????大專及以上學(xué)歷，教育、銷售、管理等相關(guān)專業(yè)；2.?????????最好有教育行業(yè)經(jīng)歷，對(duì)行業(yè)有一定的了解，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3.?????????對(duì)學(xué)科較熟悉，能對(duì)學(xué)生學(xué)科問題進(jìn)行基本的分析；4.?????????具備銷售意識(shí)；5.?????????熱愛教育，有良好的書面、口頭表達(dá)能力，工作條理性強(qiáng)，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)、6.?????????溝通控制能力好，良好的學(xué)習(xí)能力；7.?????????能承受工作壓力，親和力要強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。有積極、主動(dòng)的個(gè)性，1.??????好勝心強(qiáng)?？邶X伶俐，反應(yīng)敏銳，氣質(zhì)沉穩(wěn)，忌浮躁；2.?????????能接受周末上班及早班、中班、全天班的輪班制安排；3.?????????培養(yǎng)方向?yàn)樽稍冎魅位蛐^(qū)總監(jiān)；員工福利：1.?????????底薪和提成，挑戰(zhàn)年薪10-20萬；2.?????????健全的福利制度：社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、過節(jié)福利、帶薪休假等；3.?????????完善的崗位培訓(xùn)機(jī)制：崗前帶薪培訓(xùn)，后續(xù)定期培訓(xùn)；4.?????????良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，廣闊的晉升空間；5.?????????工作地點(diǎn)會(huì)酌情考慮員工住址進(jìn)行分配；
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