一、 崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司職員的招聘、選聘、錄用（安排面試、上崗、企業(yè)文化代訓(xùn)），職員人事檔案的建立、
保存、更新，人才庫(kù)建立與人才挖掘、引進(jìn)工作等。
2、負(fù)責(zé)公司的公章辦公衛(wèi)生、固定資產(chǎn)、車輛使用、員工宿舍管理。
3、負(fù)責(zé)公司所有職員辦公用品標(biāo)準(zhǔn)的制定，設(shè)備器材、日常耗材、辦公用品、文具器材、事務(wù)性
用品的采購(gòu)事項(xiàng)及領(lǐng)用的管理。
4、負(fù)責(zé)公司人事資源總體規(guī)劃、薪酬、福利、新職員培訓(xùn)（基礎(chǔ)入職培訓(xùn)）。
5、負(fù)責(zé)策劃、組織實(shí)施全公司職員大會(huì)、開(kāi)展年度總結(jié)評(píng)比和表彰。豐富職員文體活動(dòng)和公司慶
典活動(dòng)凝聚公司團(tuán)隊(duì)。協(xié)助對(duì)外聯(lián)誼活動(dòng)改善公共社會(huì)關(guān)系。
二、任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，男女不限，?25-38歲；
2、經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的人力資源專業(yè)知識(shí)系統(tǒng)培訓(xùn)，擅長(zhǎng)招聘；
3、具有優(yōu)秀的書(shū)面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)。
加入U(xiǎn)K團(tuán)隊(duì)，您將獲得：
子女入學(xué)：每年提供子女入讀市一級(jí)公辦學(xué)校的指標(biāo)名額，協(xié)助員工解決子女入學(xué)問(wèn)題
職稱申報(bào)：幫助員工申報(bào)各項(xiàng)職業(yè)職稱評(píng)定，為入戶、入學(xué)取得加分條件
工作時(shí)間：每周5.5天，工作日08：30-12：00?，?13：30-17：30；周六08：30-12：00?
餐費(fèi)補(bǔ)貼：免費(fèi)提供優(yōu)質(zhì)早、中、晚餐、中晚餐三菜一湯
住宿條件：免費(fèi)提供住宿，每個(gè)宿舍配備床、空調(diào)、衣柜、桌子、熱水器
假期安排：享有國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定的工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假及帶薪年假
薪酬福利：購(gòu)買團(tuán)體意外險(xiǎn)和國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定的五險(xiǎn)一金，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的工資體系：基本工資?
+績(jī)效+獎(jiǎng)金
員工活動(dòng)：部門活動(dòng)、才藝大賽、運(yùn)動(dòng)比賽、員工生日會(huì)等，每年提供1-2次團(tuán)體旅游
節(jié)日關(guān)懷：享有春節(jié)、三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日禮品及結(jié)婚、生子、親屬去世等禮金或慰問(wèn)
金
培訓(xùn)體系：入職培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)等
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