崗位職責(zé)：1、?貫徹執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)管理方針，制定倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)任務(wù)、計(jì)劃、績(jī)效指標(biāo)；2、?協(xié)助制定部門(mén)工作計(jì)劃，部門(mén)的日常管理工作；3、?定期向公司報(bào)告部門(mén)的各項(xiàng)工作；4、?協(xié)助負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)KPI績(jī)效考核體系、KPI績(jī)效考核指標(biāo)，并組織績(jī)效考核；5、?協(xié)助制定、修改、審核倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)管理制度、管理流程，建立健全運(yùn)營(yíng)區(qū)管理體系；6、?負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，主持員工的招聘、培訓(xùn)、考核工作；7、?主持倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控工作，建立健全風(fēng)險(xiǎn)管制機(jī)制；8、?建立健全倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)報(bào)告體系，督促各業(yè)務(wù)部門(mén)按規(guī)定提報(bào)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)報(bào)告；9、?主持倉(cāng)庫(kù)管理創(chuàng)新與變革工作，不斷提升運(yùn)營(yíng)管理不平、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程；10、主持倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量管理工作，建立健全倉(cāng)庫(kù)質(zhì)量管理體系，制定質(zhì)量管理目標(biāo)與考核指標(biāo)；11、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)合作伙伴關(guān)系管理，建立健全合作伙伴的合作資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、資質(zhì)審核、績(jī)效考核體系。任職資格：1、5年以上三方物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉B2B、B2C電商運(yùn)作模式；2、5年以上大中型三方物流倉(cāng)儲(chǔ)企業(yè)中高層管理崗位經(jīng)驗(yàn)、擅長(zhǎng)倉(cāng)儲(chǔ)布局規(guī)劃、并有獨(dú)立操作大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；3、5年以上中短途三方配送管理操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)配送作業(yè)流程，熟悉相關(guān)物流設(shè)備的配置使用和維護(hù)規(guī)范；4、熟悉ERP和WMS系統(tǒng)，并有參與部署操作經(jīng)驗(yàn).；5、具備優(yōu)秀的行業(yè)洞察力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力、邏輯判斷及溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃統(tǒng)籌能力和危機(jī)處理能力。6、適應(yīng)出差和外地工作。