職責描述:1、參與數(shù)據(jù)平臺戰(zhàn)略目標規(guī)劃,負責公司產(chǎn)品戰(zhàn)略與產(chǎn)品發(fā)展目標的制定;2、監(jiān)督、跟進產(chǎn)品策劃、設計、定義、開發(fā)的質(zhì)量控制及產(chǎn)品的最終發(fā)布;3、負責新技術(shù)引進、合作產(chǎn)品的管理與產(chǎn)品生命周期的管理,產(chǎn)品銷售分析,目標市場評估;4、負責搜集和提出產(chǎn)品需求,制定產(chǎn)品規(guī)范,做出產(chǎn)品的全面設計,如功能,特性,使用流程,性能要求等;5、組織產(chǎn)品研發(fā)與商業(yè)運營模式的內(nèi)外部調(diào)研分析,進行用戶數(shù)據(jù)分析并找到對應提升方案,為決策提供核心依據(jù);6、制定、開展和推動產(chǎn)品團隊各項工作流程和業(yè)務標準的執(zhí)行、質(zhì)量的把控。任職要求:1、全日制碩士及以上學歷,計算機、軟件、電子工程等相關(guān)專業(yè)背景,8年以上大數(shù)據(jù)產(chǎn)品管理經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗;2、邏輯思維強,具有敏銳的嗅覺能夠準確發(fā)現(xiàn)用戶需求,善于分析,善于從數(shù)據(jù)中洞察用戶行為動機;3、擁有多層架構(gòu)、高可用性、高延展性、高性能分布式的架構(gòu)經(jīng)驗;4、有可用性設計、軟件產(chǎn)品設計、可用性測試及評估等方面工作經(jīng)驗;5、較強的組織、協(xié)調(diào)能力,善于溝通和推進項目。