崗位職責(zé)：1.?制定部門規(guī)劃，并指導(dǎo)監(jiān)督落實(shí)；負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和內(nèi)部工作安排，指導(dǎo)下屬人員完成各項(xiàng)工作?；2.?負(fù)責(zé)組織編制技術(shù)標(biāo)底，參與巖土業(yè)務(wù)的投標(biāo)及勞務(wù)招標(biāo)，圖紙優(yōu)化及深化等工作；?3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查工程施工過程中的進(jìn)度、質(zhì)量、技術(shù)和安全工作；4.參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)變更、工程簽證、工程索賠的審核；5.協(xié)助建立和完善公司的工程管理標(biāo)準(zhǔn)體系，并對實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)控；6.指導(dǎo)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)管理；對項(xiàng)目部提供技術(shù)支持及指導(dǎo)?；7.負(fù)責(zé)組織有關(guān)工程管理、施工技術(shù)、質(zhì)量管理、安全、進(jìn)度等方面的研發(fā)創(chuàng)新工作；8.代表巖土公司對接上行合作單位（不限于總包、監(jiān)理、建設(shè)等單位），維護(hù)客戶關(guān)系，對接政府監(jiān)管部門，進(jìn)行外圍關(guān)系的協(xié)調(diào)與處理；9.在公司制度、流程管理的統(tǒng)一要求下，負(fù)責(zé)建立或修訂工程管理相關(guān)制度和流程10.解決處理項(xiàng)目所遇難題，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。任職要求：1.年齡：30--45歲?2.學(xué)歷：巖土或土建類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷；高級工程師、一級建造師優(yōu)先?3.經(jīng)驗(yàn)背景：10年以上建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、3年以上總包項(xiàng)目經(jīng)理或5年以上巖土項(xiàng)目經(jīng)理任職經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)自完整的跟過3個以上項(xiàng)目；有知名企業(yè)工作背景者優(yōu)先?4.能力素質(zhì)：精通巖土項(xiàng)目管理，熟悉國家質(zhì)量認(rèn)證體系、質(zhì)量管理體系、質(zhì)量控制相關(guān)知識；熟練使用工程專業(yè)及辦公軟件?5.其他：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)劃執(zhí)行能力，具有良好的影響能力和歸納思維能力，成就動機(jī)和全局觀念強(qiáng)
