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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 10-01
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 珠海-香洲區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-25 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 交通補貼 年終獎金 股票期權(quán) 專業(yè)培訓
工作內(nèi)容:
1、負責客戶PPAP資料的準備和提交;
2、負責新供應商開發(fā)和定期考核、評估、評審;
3、負責各類質(zhì)量文件、標準的制定和修改。
4、負責客戶要求的各類文件、資料的提交。
5、負責組織內(nèi)審(質(zhì)量體系、過程和產(chǎn)品),
以及外部審核、評估工作。
6、指導、監(jiān)督、檢查SPC和MSA等工具的使用。
7、按要求對OEM產(chǎn)品全尺寸檢驗。
8、負責監(jiān)督、檢查現(xiàn)場按照CP要求執(zhí)行。
9、參與新產(chǎn)品開發(fā)過程的質(zhì)量管理。
10、客戶質(zhì)量問題的分析、跟進以及質(zhì)量問題的改進。
11、簡單對外的聯(lián)絡和處理一般質(zhì)量問題。
資格要求:
1.熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系要求;
2.熟悉PPAP、APQP、SPC、MSA和FMEA五大工具;
3.汽車零配件OEM質(zhì)量工程師2年以上工作經(jīng)驗;
4.做事細心、原則性強,能承受一定工作壓力。
格萊利公司是一家專業(yè)開發(fā)、生產(chǎn)和銷售汽車用制動產(chǎn)品的集團公司,主要產(chǎn)品有各種乘用車和商用車用鼓式制動蹄、盤式制動片和鼓式制動襯片,還有離合器從動盤以及工業(yè)機械用摩擦材料;產(chǎn)品種類多達3000多種。在為國內(nèi)多個車型配套的同時,還遠銷歐美、日本、中東、東南亞、中國香港等國家和地區(qū)。我們還擁有覆蓋全國各大城市和地區(qū)的銷售網(wǎng)絡,在摩擦材料和汽車零部件行業(yè)內(nèi)享有很高的聲譽和知名度。其注冊商標CAC是享譽全國的品牌。集團對于產(chǎn)品質(zhì)量給予首要的關(guān)注,1997年和1999年珠海華美在國內(nèi)同行業(yè)中率先通過了德國萊茵公司ISO9002及QS9000/ISO9001質(zhì)量體系認證;在2005年6月通過了ISO/TS16949:2002質(zhì)量體系認證。經(jīng)過多年的發(fā)展,我們已經(jīng)具備了較為完善的產(chǎn)品開發(fā)條件和摩擦材料性能的測試條件,能夠?qū)Πㄖ苿悠骺偝稍趦?nèi)的汽車摩擦材料性能進行綜合評價。我們能夠根據(jù)客戶的需求,獨立開發(fā)各種摩擦材料配方和生產(chǎn)工藝。在不斷取得成功的同時,一支具有理論知識和實踐技能的專業(yè)技術(shù)隊伍已經(jīng)形成,通過他們,將客戶需求與產(chǎn)品開發(fā)和制造有機地結(jié)合起來。在多年的實踐中,我們一直把滿足客戶的需求,實現(xiàn)客戶的夢想,作為自己追求的崇高目標。為此我集團在經(jīng)營管理的理念上注重以人為本。在全集團內(nèi)倡導團隊精神、個人責任、尋求機遇、持續(xù)改進的核心價值觀;推行精益生產(chǎn)、六西格瑪、績效管理、內(nèi)控管理等先進的管理方法;貫徹“安全、精益、誠信、完美”的質(zhì)量方針;奉行整體效益最大化的戰(zhàn)略;最終開創(chuàng)客戶、投資者、員工、供應商和社會等各方面共贏的局面。我集團將以孜孜不斷地追求完美的品質(zhì),向客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務,力爭成為行業(yè)的領(lǐng)先者。積二十年發(fā)展之經(jīng)驗,集團的管理者深刻認識到,只有不斷地變革,與時俱進,用先進的經(jīng)營管理理念來更新自己的觀念,同時不斷地增強產(chǎn)品開發(fā)能力,才能從激烈的市場競爭之中,走出具有自己特點的發(fā)展道路。我們真誠地希望與國內(nèi)外同行和客戶建立和發(fā)展各種合作關(guān)系,共同為促進中國汽車摩擦材料行業(yè)的健康發(fā)展而努力。
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