一、職責描述：
1、熟悉現(xiàn)代化公交企業(yè)的系統(tǒng)化運作和國家相關(guān)法律法規(guī)、政策標準；
2、熟悉了解公交出租車行業(yè)的各個環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌出租車信息技術(shù)相關(guān)項目開發(fā)管理工作，具有敏銳的市場意識，較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
2、按分工協(xié)助董事長、總經(jīng)理抓好員工管理、安全運營管理、現(xiàn)場管理、運營服務管理、質(zhì)量管理等各項工作；
3、協(xié)助董事長、總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃及改革方案；探索新的出租車營運方式，降低經(jīng)營成本；積極尋求在江西二、三線城市公交、出租車市場的發(fā)展機會，擴大經(jīng)營規(guī)模；積極探索圍繞新能源汽車的銷售維修、保障業(yè)務，打造新網(wǎng)絡行業(yè)經(jīng)營的利潤增長點；
4、負責組織定制分管部門的管理考核標準，并對公司的各項規(guī)章制度負責貫徹執(zhí)行；
5、協(xié)助董事長、總經(jīng)理積極推進內(nèi)部“三項制度”改革，建立全員市場化績效考核機制。
二、任職要求：
1、年齡在30周歲以上，45周歲以下；
2、大專及以上學歷（多年行業(yè)經(jīng)驗，有良好工作業(yè)績，求上進，高中學歷也可考慮）；
3、熟悉了解交通行業(yè)發(fā)展趨勢和管理特點，具有較強的工作責任心和服務意識，能適應較大的工作強度及壓力；有良好的溝通能力及有較強的突發(fā)事件處理能力；具有拓展新業(yè)務、新項目能力。
4、有公交、出租車經(jīng)營從業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、公司地址：江西省永新縣縣城
