【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)中心來訪學(xué)員及家長的接待，提高客戶滿意度
2、負(fù)責(zé)制寫人力資源管理體系文件制度并組織實施
3、負(fù)責(zé)員工人事檔案資歷料存檔及匯集管理
4、負(fù)責(zé)安排公司入職培訓(xùn)工作
5、負(fù)責(zé)學(xué)員報名、課程安排及提供續(xù)費轉(zhuǎn)介紹等相應(yīng)的服務(wù)
6、負(fù)責(zé)中心環(huán)境的監(jiān)控
7、負(fù)責(zé)人員招聘申請、面試安排、員工入職、培訓(xùn)、考勤等
8、保持與各部門的日常溝通與協(xié)調(diào),?協(xié)助優(yōu)化運營流程
【任職要求】?1、?熟悉人力資源管理流程、行政管理流程，具備相應(yīng)管理經(jīng)驗
2、?喜歡彈性工作時間，敬業(yè)、極強的責(zé)任心、正直
3、?有服務(wù)意識,?了解客戶需求,具備高度責(zé)任感
4、?優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力、語言表達(dá)能力強，較強的危機處理能力
5、?有管理團(tuán)隊經(jīng)驗,或一年以上相關(guān)客戶服務(wù)領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先
6、?熟練運用OFFICE辦公軟件