崗位職責(zé)：
1)?負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常行程管理，并協(xié)助處理日常事務(wù)；
2)?做好對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，協(xié)助安排外出行程、翻譯資料、協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作；
3)?負(fù)責(zé)收發(fā)、審核、過(guò)濾應(yīng)傳遞給董事長(zhǎng)的相關(guān)文件資料；
4)?負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)召開(kāi)的各類會(huì)議的資料準(zhǔn)備、參會(huì)人員通知、會(huì)議紀(jì)要整理、紀(jì)要落實(shí)等工作；
5)?協(xié)助董事長(zhǎng)制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；
6)?完成董事長(zhǎng)授權(quán)及交辦的其他工作任務(wù)。
任職條件：
1)?公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)或能力優(yōu)秀者優(yōu)先；
2)?有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；
3)?有良好的個(gè)人修養(yǎng)、強(qiáng)烈的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，具有親和力、懂商務(wù)禮儀、形象氣質(zhì)佳；
4)?會(huì)開(kāi)車，持有C照；
5)?能接受出差。
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