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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 01-19
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 浙江·金華·義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-29 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 5人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 員工旅游 年終獎(jiǎng)金 帶薪年假 住房補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 包吃包住 績效獎(jiǎng)金
簡述該職位具體要求:
1.?參與新產(chǎn)品各階段評(píng)審,提出制程、工藝及可制造性方面的建議和需求;?
2.?負(fù)責(zé)新產(chǎn)品EV、DV、PV試產(chǎn)跟進(jìn)、問題點(diǎn)收集,不良品分析和試產(chǎn)問題總結(jié);?
?3.?主導(dǎo)新產(chǎn)品PV至MP階段的生產(chǎn)跟進(jìn),組織推動(dòng)所有問題點(diǎn)的改進(jìn);?
?4.?負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入時(shí)的工裝、夾具申請(qǐng)、驗(yàn)證,優(yōu)化和交付使用;?
?5.?負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入的lesson?learn總結(jié);?
?任職資格:?
?1.?大專以上學(xué)歷,電子或機(jī)械工程相關(guān)專業(yè);?
?2.?三年以上制造工程經(jīng)驗(yàn)、熟悉電子產(chǎn)品制造常用工藝,了解基本的塑膠、電子知識(shí);?
?3.?具備良好的分析問題、解決問題能力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力,對(duì)行業(yè)新動(dòng)態(tài)、新工藝、新技術(shù)需有一定了解;?
?4.?有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,一定的英文閱讀和書寫能力;?
?5.?工作認(rèn)真負(fù)責(zé),要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從工作安排;?
?6.??有耳機(jī)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
科奈信是一家充滿理念,追求高附加值,以市場(chǎng)為導(dǎo)向的企業(yè)。我們?cè)?C(Computer、Communication、Consumer?Electronic)配屬行業(yè)科奈信領(lǐng)先開創(chuàng)價(jià)值經(jīng)營之道。我們?cè)陂_創(chuàng)至少前人從未做過的事情,創(chuàng)造3C配屬領(lǐng)域的商業(yè)新文明。追求價(jià)值,是科奈信的核心軟實(shí)力之一,更是科奈信對(duì)員工、對(duì)客戶、對(duì)消費(fèi)者的承諾。為此,我們建立精簡高效的公司治理結(jié)構(gòu),融“價(jià)值理念”于企業(yè)管理之中,以精耕細(xì)作的標(biāo)準(zhǔn)專注產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)和服務(wù);以創(chuàng)新的意識(shí)不斷為客戶創(chuàng)造新價(jià)值,滿足客戶和市場(chǎng)的真正需求。
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????科奈信堅(jiān)信3C配屬行業(yè)是我們事業(yè)發(fā)展的藍(lán)海。自2005年以來,我們一直在做自己喜歡的事業(yè),并在市場(chǎng)考驗(yàn)中把“喜歡”變?yōu)椤皥?zhí)著”。唯有對(duì)事業(yè)的執(zhí)著才能為客戶提供更高的價(jià)值。經(jīng)過幾年奮斗,這份執(zhí)著得到了欣慰的回報(bào)。目前,科奈信的品牌美譽(yù)度已享譽(yù)業(yè)界,品牌分銷渠道已經(jīng)遍布全球與大中華區(qū)各智能手機(jī)專賣店、連鎖賣場(chǎng)、通信渠道、IT數(shù)碼渠道、網(wǎng)絡(luò)渠道等,并為國外中高端品牌提供專業(yè)的OEM/ODM服務(wù)。
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????科奈信堅(jiān)信一個(gè)企業(yè)的成功歸根結(jié)底是文化的勝利。我們把文化與價(jià)值理念融合,秉承“尊重、寬容、至誠、服務(wù)”的核心文化,以“脈動(dòng)4G,智慧3C”為企業(yè)使命,把“學(xué)、做、留”作為行事準(zhǔn)則和人生態(tài)度,凝聚出“寧靜致遠(yuǎn)、激情澎湃、永不言敗”的團(tuán)隊(duì)精神,以期實(shí)現(xiàn)我們共同期盼的愿景:共同創(chuàng)業(yè)!
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職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
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