崗位職責協(xié)助公司總經(jīng)理，全面負責集團所有項目的整體推廣運營。1、制定營銷策略的整體運營以及產(chǎn)品業(yè)務方向，組建專業(yè)化的銷售推廣團隊；2、制定各項營銷相關的制度體系、業(yè)務流程，推動銷售目標達成：建立全國完善的市場渠道體系。根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定渠道規(guī)劃及銷售計劃，指導、制定公司的銷售工作計劃并監(jiān)督實施，完成項目的銷售、回款與市場目標；3、建立銷售數(shù)據(jù)分析體系：根據(jù)不同銷售階段進行管控，完善相關管理制度和工作流程，并加強與其他中心、部門的配合；4、組織制定銷售業(yè)務所涉工作的各項制度與流程并不斷優(yōu)化，根據(jù)公司文化與價值導向，管理、考核、培育所轄團隊，支撐業(yè)務運作；并根據(jù)業(yè)務發(fā)展趨勢招聘、培訓、提高員工素質(zhì)，建立職業(yè)化的銷售團隊與管理梯隊；5、銷售培訓和指導：負責主導銷售培訓，提升銷售人員的銷售管理能力及銷售技能。6、負責新型業(yè)務模式的開發(fā)、組織實施及效果分析，全面提高營銷效率；大客戶的開拓和維護；7、其他相關工作。任職資格1、大學本科以上學歷，市場營銷管理類相關專業(yè)，熟練使用OFFICE等辦公軟件；2、30~45歲，五年以上營銷工作經(jīng)驗，有在銷售底層工作2年經(jīng)驗；至少3年以上教育培訓行業(yè)銷售推廣經(jīng)理任職經(jīng)驗；3、熟悉教育行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢。有豐富的銷售理論，掌握先進的營銷手法，能制定和實施企業(yè)整體銷售策略，對銷售領域理解深刻，見解獨到；4、具有敏銳的市場洞察力與優(yōu)秀的市場開拓能力，抗壓能力強；5、具備較強的領導、策劃、組織、協(xié)調(diào)和溝通能力；?思維開放，創(chuàng)新力強。6、工作敬業(yè)、踏實，熱愛教育事業(yè)，能適應經(jīng)常加班等高強度工作。7、高度的工作熱情，勤奮的工作態(tài)度,良好的團隊建設與管理能力、富有人格魅力；8、有實踐的高層管理經(jīng)驗,?有強烈的責任心和使命感,能夠承受各種壓力；9、協(xié)調(diào)能力強，談判能力強，具有解決復雜問題的能力；10、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力。