一、?崗位職責(zé)：
1、按照公司規(guī)定的采購流程進(jìn)行采購操作；
2、負(fù)責(zé)辦理相關(guān)付款手續(xù)，完成貨物到貨追蹤；
3、針對供應(yīng)商的選擇，按照其公司的資質(zhì)信譽(yù)、價(jià)格、付款方式及服務(wù)等方面優(yōu)先選擇；
4、定期進(jìn)行市場調(diào)研，開拓渠道，進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估。
5、負(fù)責(zé)完成其他緊急臨時(shí)采購工作。
二、任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷，物流管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；
2、IT行業(yè)（系統(tǒng)集成、智能化）3年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、精通采購業(yè)務(wù)，具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí)；
4、熟練操作計(jì)算機(jī)，懂ERP系統(tǒng)操作更佳；
5、較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力，對行業(yè)狀況，產(chǎn)品知識(shí)比較了解；
6、要求抗壓能力強(qiáng)、能接受加班。
三、福利待遇
1、薪酬：一經(jīng)錄用，公司提供富有競爭力的薪資待遇，每年不定期調(diào)薪機(jī)會(huì)；
2、福利：五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪休假、節(jié)日禮品、健康體檢、公費(fèi)培訓(xùn)、高溫補(bǔ)助、差旅補(bǔ)貼、生日福利等；
3、津貼：午餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、滿勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)金等；
4、員工活動(dòng)：聚餐、足球、籃球、羽毛球、爬山、跑步、唱歌等。
四、培訓(xùn)方案
1、入職培訓(xùn)：企業(yè)文化、商務(wù)禮儀、規(guī)章制度、職業(yè)規(guī)劃等；
2、在崗培訓(xùn)：業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練等。
上班時(shí)間：?上午8：30-12:00，下午1:30—5:30
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