崗位職責(zé):
1、?對公司下達的銷售指標(biāo)擔(dān)負直接責(zé)任；
2、?銷售案場管理工作，包括接待流程、銷控管理、案場制度、檢查日常來電來訪、客戶回訪情況等；
3、?銷售培訓(xùn)，包括項目知識、銷售禮儀、銷售流程、購房政策、銀行辦貸政策等；
4、?與策劃部協(xié)商策劃推廣活動，積極與營銷中心策劃部溝通項目推廣計劃；
5、?銷售人員績效考核，考核銷售人員每月完成任務(wù)情況，針對實際完成情況進行點評；
6、?對合同進行審核，包括對銷售合同的填寫內(nèi)容、銷售價格、補充資料進行審核；
7、?完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1、?大專以上學(xué)歷，3年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗及2年以上地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗，有至少2個以上地產(chǎn)項目操盤經(jīng)驗，熟悉重慶本地市場；
2、?具有房地產(chǎn)營銷管理及相關(guān)法律知識，能熟練操作銷售管理軟件，熟悉重慶本地房地產(chǎn)政策要求、清楚辦事流程，能與相關(guān)主辦科室保持良好的關(guān)系；
3、?有豐富的組織執(zhí)行線下拓展客戶的成功經(jīng)驗，抗壓能力強，具有在高強度及壓力下帶領(lǐng)團隊、開拓銷售業(yè)績的能力；
4、?具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、強有力的團隊領(lǐng)導(dǎo)力，吃苦耐勞。
