職責(zé)描述:??
1.?負(fù)責(zé)集團(tuán)辦公文秘、事項(xiàng)督辦等辦公室日常事務(wù);
2.?負(fù)責(zé)組織撰寫以集團(tuán)名義上報(bào)外發(fā)、內(nèi)部下發(fā)的調(diào)研報(bào)告、總結(jié)、通知、簡報(bào)、方案、講話稿等綜合性文字材料;
3.?負(fù)責(zé)集團(tuán)公文的起草、印發(fā)、分發(fā)、報(bào)送,內(nèi)(外)部文件的收錄、登記、流轉(zhuǎn)、催辦、歸檔管理工作;
4.?負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦、反饋上級批件、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批件及集團(tuán)黨委會(huì)、辦公會(huì)議定事項(xiàng)的辦理工作;
5.?負(fù)責(zé)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)日程安排管理工作;
6.?完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
任職要求:?
1.?28-38周歲,大專及以上學(xué)歷,新聞、文秘、行政管理專業(yè)優(yōu)先,2年以上行政相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟練掌握辦公軟件;
2.?具有親和力,懂得商務(wù)禮儀,具備良好的心理素質(zhì),能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
3.?語言表達(dá)清晰、準(zhǔn)確,具備較強(qiáng)的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細(xì)致;
4.?具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,有較好的組織、溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力,可以獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。