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人力資源總監(jiān)

福州謝氏時裝有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 10-21
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-30 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險 績效獎金 全勤獎 包住宿 包午餐 高溫補貼
1.全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;
2.建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度;
3.向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
4.塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
5.組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項計劃的實施;
6.及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;
7.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2.八年以上人力資源管理經(jīng)驗,三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理工作經(jīng)驗,擅長制度設(shè)計、流程管控;
3.了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī);
4.很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力,很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心、事業(yè)心;
5.具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力;
6.有時尚女裝、電商行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
福州(香港)謝氏時裝有限公司是專注于研發(fā)、生產(chǎn)、銷售高檔***時裝的港資企業(yè)。自95年進入中國大陸以來,旗下已有MINZE?STYLE、MEELY、MS等多個品牌系列。產(chǎn)品主要以歐洲、日本、韓國等進口特色面料為主,其女裝設(shè)計精巧,風(fēng)格多樣,適合25-45歲優(yōu)雅時尚的***。公司以香港總部為立足點,不斷擴展,形成龐大健全的總部經(jīng)濟模式:在香港擁有1個國際化杰出專業(yè)人才的總部研發(fā)中心;另在國內(nèi)還有2個研發(fā)中心(北京、福州),1個福州地區(qū)的大型工業(yè)園,并依托北京、杭州、南京、無錫、成都、青島、大連、南寧、鄭州、蘭州、南昌等各大城市設(shè)立分公司、辦事處及專柜,形成銷售、管理、服務(wù)、督導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)化一體經(jīng)營。在鞏固線下規(guī)模的同時,2014年名師路將大力發(fā)展電商平臺,深化O2O模式,通過聯(lián)合名品特賣網(wǎng)站,購物商城的合作與自建,移動互聯(lián)網(wǎng)終端的開發(fā)與利用三大主線進行全方位、多渠道的電商網(wǎng)絡(luò)布局,緊隨時代的腳步,實現(xiàn)跨越式發(fā)展!以上所有職位一經(jīng)錄用,我們將提供良好的工作環(huán)境、極具競爭力的薪資、福利、培訓(xùn)和發(fā)展空間。1、每月準(zhǔn)時10日發(fā)薪,從無拖欠;2、公司工作環(huán)境優(yōu)美,內(nèi)設(shè)食堂、籃球場,提供免費工作餐及住宿;3、公司每年定期組織員工集體旅游。公司地址:福建省福州市倉山科枝園雙湖三路七號(白湖亭公交總站對面)乘車路線:乘1、4、8、K2、21、28、30、42、57、77、83、85、101、113、124路公交或萬福專線至白湖亭公交總站下車,公交總站對面入口直行200米(倉山科技園內(nèi))即到,或請將個人簡歷投遞至公司郵箱,合者約見!聯(lián)系電話:0591—38253906?聯(lián)系人:施小姐網(wǎng)址:http://www.msh88.com
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