1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展的需要,保證本人的銷售產(chǎn)量與質(zhì)量;
2、與部門成員之間為實(shí)現(xiàn)銷售本部門整體目標(biāo),互想溝通加強(qiáng)市場(chǎng)、產(chǎn)品、客戶、信息資源的共享;
3、對(duì)客戶的銷售情況進(jìn)行分析,定期對(duì)所負(fù)責(zé)的客戶進(jìn)行走訪、調(diào)查及郵件往來聯(lián)系,密切客戶關(guān)系,解決客戶問題;
4、及時(shí)處理客戶的投訴,做好客情關(guān)系的維護(hù)工作;
5、根據(jù)營(yíng)銷管理考核細(xì)則,遵守公司相關(guān)規(guī)定;
6、努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力綜合水平;
7、積極參加公司培訓(xùn)、正能量等活動(dòng);積極與公司內(nèi)部其他中心人員的有效溝通;
8、完成銷售經(jīng)理及助理安排的其他臨時(shí)性工作;
任職要求:
1.本科或以上學(xué)歷,CET-4,1年以上市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn);
2.具備營(yíng)銷人員的基本能力,包括:觀察能力、應(yīng)變能力、控制情緒能力、語言表達(dá)能力、社會(huì)交際能力、組織能力和創(chuàng)新能力;
3.熟練掌握本公司產(chǎn)品銷售程序與運(yùn)作模式,能夠在實(shí)際工作中靈活運(yùn)用銷售技術(shù);保持旺盛和持久的工作熱情。
4.具有良好的思想品德品質(zhì),吃苦耐勞,強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,忠于職守,善于創(chuàng)新。