崗位職責(zé)：
?1、負(fù)責(zé)企業(yè)文化培訓(xùn)及大型會議主持；?
??2、搜集、整理各項培訓(xùn)資料和教材；?
??3、負(fù)責(zé)維護(hù)和拓展培訓(xùn)渠道，保持內(nèi)部培訓(xùn)系統(tǒng)課程的建立維護(hù)，與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)，并不斷開拓新的培訓(xùn)資源；?能獨立開展各類員工培訓(xùn)；
??4、建立并實施有效的培訓(xùn)評估系統(tǒng)，定期對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，通過制定改進(jìn)措施，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量；?
??5、跟進(jìn)培訓(xùn)課程進(jìn)度（包括前期籌備，中期課程跟進(jìn)，后期總結(jié)）。
??崗位要求：
??1、?？埔陨蠈W(xué)歷，公共關(guān)系、中文或新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；?
??2、6年以上企業(yè)文化工作經(jīng)驗，有獨立組織策劃大型公司活動經(jīng)歷；能夠結(jié)合業(yè)務(wù)做文化輸入，有營銷經(jīng)歷背景優(yōu)先；?
??3、善于組織宣傳工作，善于觀察和發(fā)現(xiàn)員工喜好，有很強(qiáng)的服務(wù)意識；?
??4、善于活躍工作氛圍，能與員工保持融洽的溝通和工作關(guān)系；?
??5、工作責(zé)任心強(qiáng)，做事耐心細(xì)致，為人謙和，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；?
??6、有激情，性格開朗，表達(dá)能力好，富有感染力。
