職責(zé)描述：
1、參與公司重要合同的討論和談判工作，對(duì)公司投資、招標(biāo)等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，提出法律意見；
2、對(duì)各類合同的簽訂、履行、變更、終止與解除等合同流程進(jìn)行管控；
3、起草、審核、修改公司各類法律文件；
4、處理公司業(yè)務(wù)相關(guān)訴訟或仲裁案件及糾紛；
任職要求：
1、掌握國家法律法規(guī)（如合同法、公司法、民法等）；熟悉法律救濟(jì)渠道，有訴訟實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能準(zhǔn)確判斷訴訟或仲裁的風(fēng)險(xiǎn)；
2、能快速熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)核心，能制定合同管理制度；
3、具備風(fēng)險(xiǎn)把控能力，能夠發(fā)現(xiàn)合同漏洞，避免法律糾紛；
4、具備訴訟能力；
5、有商業(yè)地產(chǎn)企業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn)者或通過司法考試者優(yōu)先。