1)負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有渠道的管理和維護(hù)，確保工作聯(lián)系暢通，渠道信息準(zhǔn)確無誤。
2)負(fù)責(zé)在市場渠道范圍內(nèi)對公司品牌維護(hù)和宣傳。
3)協(xié)助代理商在所轄區(qū)域內(nèi)完成市場的推廣工作
4)負(fù)責(zé)市場信息的收集、匯總、分析，形成報告報上級領(lǐng)導(dǎo)。
6)落實公司新產(chǎn)品的推廣和物料的發(fā)放展示.配合公司做好市場路演
7)協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理對各類市場活動的跟進(jìn)和執(zhí)行。并對配合做好售前和售后服務(wù)
任職條件：
教育程度：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡不超過32歲
工作經(jīng)驗：1年以上銷售工作經(jīng)歷
技能技巧：?優(yōu)秀的溝通能力，良好的市場開拓能力，會熟練使用電腦，并樂意接受新鮮事物，熱愛戶外運動
態(tài)度要求：積極主動、態(tài)度端正、品行優(yōu)良，適應(yīng)變化
薪資待遇：
1、合理優(yōu)厚的薪金：基本工資+補貼+績效獎金+年終獎勵+優(yōu)秀員工激勵獎金等+節(jié)日福利+出國考察機會
2、完善的假期組合：帶薪年假、及國家法定假期；
3、齊全的福利體系：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險+大病救助險、生育保險、?工傷保險、失業(yè)保險及住房公積金；
4、豐富多彩的員工活動：員工聚餐、旅游活動、優(yōu)秀員工表彰活動等；
5、多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前培訓(xùn)，在職個人提升計劃，一年①-②次的出國考察機會
6、良好科學(xué)晉升機會：內(nèi)部轉(zhuǎn)職（橫向發(fā)展）、縱向提升。