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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 11-15
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 1年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-08 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險 帶薪年假 年終獎金 節(jié)日福利 周末雙休 包吃中餐 績效獎金
1、公司人員招聘任務;
2、入轉調離勞動關系手續(xù)辦理;
3、負責起草人事行政相關文件、計劃、報告等內容;
4、負責員工關系管理及勞資糾紛處理;
5、加強企業(yè)文化建設,負責公司企業(yè)文化活動的策劃及實施,增強公司凝聚力和員工歸屬感;
7、負責公司日常行政事務的管理工作;
8、開拓招聘渠道,保證各部門人員及時到位
崗位要求:
1、2年以上人事行政工作經驗者優(yōu)先;
2、熟悉人力資源管理六大模塊,具備相關實踐經驗;擅長招聘、勞動關系、企業(yè)文化建設等模塊;
3、熟悉國家人力資源相關的政策、法律法規(guī)等;
4、具備計劃與執(zhí)行力、組織與協(xié)調能力;
廣州肯耐機電設備有限公司成立于2010年,注冊資金500萬元人民幣,位于廣州市新白云國際機場工作北區(qū),鄰近廣東機場集團有限公司。公司立足于民航事業(yè),自成立以來不斷大力發(fā)展民航事業(yè),經過不斷積累,已從單一機場零配件供應商轉型為機場設備、維保服務與配件供應商相結合的角色,發(fā)展成為能夠對機場地面設備提供完善的技術服務、管家一站式維保服務及設備大修、項修的企業(yè)。公司擁有豐富的資源供應渠道和專業(yè)的技術維保隊伍,以及專門儲存各種應急組件的倉庫。
????肯耐機電服務于機場客戶包括省內廣州白云機場、珠海機場、深圳機場、潮汕機場等,以“技術驅動服務,專業(yè)保障質量”為服務理念,實施6S管理體系為客戶提供“安全、高效、優(yōu)質”的服務解決方案。公司始終重視人力資源建設,現(xiàn)有多名專業(yè)的工程師與高級技工,為員工提供了包括專家、技術師、高級工程師等在內的多元化發(fā)展道路,建立了完整的基于培養(yǎng)、考核和激勵的員工綜合發(fā)展體系,使人人具有“一專多能”的本領,造就了一支技術過硬的精英隊伍。
????在新的起點上,肯耐機電將不斷挑戰(zhàn)自我,力求做技術更專業(yè)、服務更好、產品更齊全、業(yè)主更省心的機場服務伙伴。人事?部:江小姐電???話:020-37155206郵???箱:kimpower@kimpower.org網???址:www.kimpower.org
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