崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立完善直營(yíng)管理部培訓(xùn)體系，執(zhí)行公司的培訓(xùn)要求；
2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司品牌形象標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督各零售店鋪人員日常行為規(guī)范、服務(wù)規(guī)范，收集、匯總執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整反饋；
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求的收集、整理，以及培訓(xùn)師資的篩選；
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)保持聯(lián)絡(luò)，收集相關(guān)信息、提供合適的課程項(xiàng)目供相關(guān)人參考；
6、負(fù)責(zé)公司店鋪員工的培訓(xùn)工作開(kāi)展、根據(jù)各店鋪?zhàn)陨硇枰_(kāi)展各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；
7、負(fù)責(zé)對(duì)已實(shí)施的培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行效果評(píng)估并提出改善建議；
8、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)各類(lèi)培訓(xùn)教材，并組織落實(shí)培訓(xùn)；
9、負(fù)責(zé)與督導(dǎo)協(xié)作，做好陳列培訓(xùn)、跟進(jìn)實(shí)施工作；
10、負(fù)責(zé)承擔(dān)部分培訓(xùn)課程，對(duì)非專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師提供教案編寫(xiě)、培訓(xùn)技巧方面的指導(dǎo)；
11、負(fù)責(zé)協(xié)助人力行政部為所屬員工制定發(fā)展、培訓(xùn)計(jì)劃及公司日常培訓(xùn)工作；
12、負(fù)責(zé)協(xié)助人力行政部開(kāi)展企業(yè)文化學(xué)習(xí)，組織員工生日會(huì)等活動(dòng)；
13、負(fù)責(zé)與部門(mén)人員及其他部門(mén)建立良好的團(tuán)隊(duì)默契，融洽合作，共同達(dá)成工作目標(biāo)。
任職資格：
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，教育類(lèi)、新聞廣播類(lèi)、人力資源管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)：具有很強(qiáng)的表達(dá)能力、表演能力，有豐富的培訓(xùn)技巧；
3、相關(guān)技能：能獨(dú)立開(kāi)發(fā)適應(yīng)于終端店鋪人員培訓(xùn)課件，具備較強(qiáng)的管理能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力、計(jì)劃能力、溝通能力，較好的文字功底；
4、性格：積極樂(lè)觀，細(xì)心，欣慰敏捷，敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)
5、其他要求：身體健康，有較好的形象。
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