1、負(fù)責(zé)公司京東旗艦店的日常運(yùn)營(yíng)管理、推廣,完成年度銷售目標(biāo)以及月度銷售目標(biāo)分解;
2、負(fù)責(zé)京東快車、聚效等付費(fèi)流量的推廣與監(jiān)控,為提高銷售業(yè)績(jī)提供實(shí)質(zhì)性操作?、控制投入產(chǎn)出比;
3、制定全年推廣計(jì)劃并對(duì)效果跟蹤評(píng)估,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析推廣數(shù)據(jù)及效果,并不斷做出優(yōu)化方案;
4、負(fù)責(zé)店鋪活動(dòng)策劃、店鋪數(shù)據(jù)分析、商品銷售分析、促銷分析,根據(jù)分析結(jié)果進(jìn)行商品優(yōu)化策略調(diào)整,對(duì)店鋪商品庫存、周轉(zhuǎn)、售罄率負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、三年以上京東POP店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任店長(zhǎng)職務(wù)或運(yùn)營(yíng)鞋服類目的優(yōu)先;
3、善于使用店鋪后臺(tái)各項(xiàng)工具,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
4、擅長(zhǎng)京東快車、聚效等付費(fèi)流量的推廣。