人力資源主管

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	09-27
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	不限
工作地區(qū)：	廣東.深圳.福田區(qū)	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-03-02	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金餐飲補貼出國機會績效獎金年終獎金定期體檢通訊補貼專業(yè)培訓(xùn)

職位描述（Job Description）

1）?組織編制公司人力資源年度招聘計劃，維護拓展招聘渠道，組織實施人才招聘工作，滿足部門人才配置需要；
（2）?跟進國家高層次人才政策，辦理人才申報與高層次人才引進與保障工作；
（3）?健全招聘體系與工作流程，完善招聘面試制度，組建面試官隊伍并推進資格認證工作；
（4）?結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展需要，組織做好年度人才盤點與人才測評工作，健全公司崗位體系，構(gòu)建崗位圖譜；
（5）?負責公司中層崗位管理人員的選拔與考核工作，健全與完善干部管理與監(jiān)督體系；
（6）?服務(wù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助做好組織機構(gòu)優(yōu)化調(diào)整，部門職責
（7）?部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1.?全日制本科學(xué)歷；具有履行崗位職責的身體素質(zhì)與心理素質(zhì)。
2.?政治理想信念堅定，認同中國電科價值觀，勤勉好學(xué)，對黨和組織絕對忠誠，中共黨員優(yōu)先；
3.?具有大局觀、責任意識，較強的執(zhí)行力，工作嚴謹而原則性強，對公司業(yè)務(wù)有一定的了解，具有較強的文字語言表達能力和溝通能力；
4.?能熟練使用辦公自動化軟件，具有一定分析能力和邏輯思維能力。

公司介紹（Company Introduction）

在國家新型城鎮(zhèn)化建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃和上萬億智慧城市建設(shè)市場牽引下，2015年12月，中國電子科技集團公司攜“新型智慧城市”理念點亮了第二屆世界互聯(lián)網(wǎng)大會，并在國家相關(guān)部委的支持下，攜手國內(nèi)外二十二家產(chǎn)業(yè)鏈中優(yōu)勢企業(yè)發(fā)起成立“新型智慧城市建設(shè)企業(yè)聯(lián)盟”，共同致力于打造新型智慧城市“新標準、新模式”，樹立新型智慧城市“新標桿”。按照集團的戰(zhàn)略部署，中電科新型智慧研究院有限公司于2016年3月在深圳福田區(qū)注冊成立，由中國電子科技集團公司獨資，按集團公司二級成員單位管理，注冊資本10000萬元。公司承接集團“新型智慧城市”發(fā)展戰(zhàn)略，匯聚中國電科和全球行業(yè)高端智慧，打造新型智慧城市戰(zhàn)略研究、創(chuàng)新轉(zhuǎn)化、運營服務(wù)高地，推進新型智慧城市產(chǎn)業(yè)模式形成和產(chǎn)業(yè)板塊聚集，帶動集團“智慧”和“安全”兩大民品產(chǎn)業(yè)超1000億市場發(fā)展。研究院立足深圳，以新型智慧深圳、新型智慧福州和新型智慧嘉興為抓手，打造新型智慧城市新標準、新模式，輻射全國，建設(shè)成為國內(nèi)卓越、世界一流的新型智慧城市整體解決方案提供商、運營商和服務(wù)商?！笆の濉逼陂g，中電科新型智慧城市研究院將圍繞集團關(guān)于新型智慧城市建設(shè)的“1413”發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞一個目標，建設(shè)四大平臺，構(gòu)建一個智庫，形成三大保障，逐步形成一個新型智慧城市產(chǎn)業(yè)發(fā)展體系。

聯(lián)系方式（Contact）

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