1、按照每天產(chǎn)出成品進(jìn)行產(chǎn)品包裝管理,跟進(jìn)出貨記錄,確保當(dāng)天完成產(chǎn)量按時(shí)入庫(kù);
2、制定每天/周計(jì)劃,按計(jì)劃跟進(jìn)每天產(chǎn)能,確保滿足后工序生產(chǎn)需求;
3、根據(jù)主任分配的加班鐘再分配給各員工,做好加班控制,提高生產(chǎn)效率;
4、制作首件散件樣辦,掛員工工作臺(tái),供員工參考標(biāo)準(zhǔn)制作,減少出錯(cuò);
5、執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定,做好現(xiàn)場(chǎng)維護(hù),確保5S管理有效進(jìn)行;
6、???????????????組織培訓(xùn)員工品質(zhì)意識(shí)教育、勞動(dòng)紀(jì)律教育、安全教育、崗位職責(zé)與技能教育;
7、???????????????配合客人驗(yàn)貨,了解客人需求,有異常及時(shí)傳遞信息。?????????????
任職資格要求;
1、初中或以上學(xué)歷;
2、有做手袋工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,有包裝基礎(chǔ),熟練生產(chǎn)工藝流程
3、具有良好的協(xié)調(diào)能力和溝通能力等;
4、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,認(rèn)同公司文化,能承受較大的工作壓力。